ジュエリーの求人

順調に業績を伸ばし、新規出店の計画もあります。職場には若い人 材が多く（平均年齢２９才）、明るく活気に満ちた職場です。年齢 や性別に関係なく、実力で評価しています。

順調に業績を伸ばし、新規出店の計画もあります。職場には若い人 材が多く（平均年齢２９才）、明るく活気に満ちた職場です。年齢 や性別に関係なく、実力で評価しています。

順調に業績を伸ばし、新規出店の計画もあります。職場には若い人 材が多く（平均年齢２９才）、明るく活気に満ちた職場です。年齢 や性別に関係なく、実力で評価しています。

店頭に来店されたお客様へのジュエリー販売。お洒落なコーディネ ートを提案しながら働ける、明るく楽しい職場です。

原産地の法人にて採堀された原石を研磨、国内で製造し、ジュエリ ーブランド「モリスルビー」「モリスブライダル」にて販売をして います。自由度が高く、自主的にチャレンジできる社風です。

地金の溶解から完成品までの完全一貫生産。加工消費量で金が世界 第２位、プラチナが世界第１位の実績を持つ。貴金属チェーンの国 内トップメーカー。

地域密着型の店舗を全国約３００店展開。創業以来堅実経営を続け ており、自社製品に対する顧客満足度は高い。売上高・店舗数国内 最大級企業。（スタンダード上場企業グループ）

地域密着型の店舗を全国約３００店展開。創業以来堅実経営を続け ており、自社製品に対する顧客満足度は高い。売上高・店舗数国内 最大級企業。（スタンダード上場企業グループ）

高技術習得。 頑張った分お給料に反映。 未経験歓迎

幅広い年齢の従業員が働いており、宝石やジュエリーリフォームが 好きな方でスキルアップしていきたい方募集。受付・加工を一貫し て行っています。

長崎県の「Ｎぴか」制度（長崎県優良企業認証制度）において、最 高評価の５つ星認証を取得しました。従業員がはたらきやすい環境 を整備し、「はたらいて、笑おう。」の実現を目指します。

長崎県の「Ｎぴか」制度（長崎県優良企業認証制度）において、最 高評価の５つ星認証を取得しました。従業員がはたらきやすい環境 を整備し、「はたらいて、笑おう。」の実現を目指します。

常に新しいトレンドにアンテナを立てて魅力的な店舗作り、働きや すく仕事もプライベートも充実する環境がお客様へのより良い接客 になると考えスタッフ第一の環境作りを心掛けています。

常に新しいトレンドにアンテナを立てて魅力的な店舗作り、働きや すく仕事もプライベートも充実する環境がお客様へのより良い接客 になると考えスタッフ第一の環境作りを心掛けています。

常に新しいトレンドにアンテナを立てて魅力的な店舗作り、働きや すく仕事もプライベートも充実する環境がお客様へのより良い接客 になると考えスタッフ第一の環境作りを心掛けています。

常に新しいトレンドにアンテナを立てて魅力的な店舗作り、働きや すく仕事もプライベートも充実する環境がお客様へのより良い接客 になると考えスタッフ第一の環境作りを心掛けています。

人口構造の変化により、働く人の要望やライフスタイルに合わせて た働き方を、収入、福利厚生、勤務形態の環境整備、仕組みつくり を進め、社会貢献を目指す。