スパークル 株式会社ＭＡＴＥ
放課後デイサービスの求人

身体障がい、知的障がいのある末就学児、又は精神に障がいのある 未就学児（発達障害を含む）が対象。児童相談所、市町村保健セン ター、医師等により療育の必要が認められた児童は手帳無く利用可

身体障がい、知的障がいのある末就学児、又は精神に障がいのある 未就学児（発達障害を含む）が対象。児童相談所、市町村保健セン ター、医師等により療育の必要が認められた児童は手帳無く利用可

障害のある子ども達の心と体と社会性を育むことを社会的使命とし て頑張っています。家庭支援や学校との連携を軸に、子どもたちの 将来を見据えた、より高い質の支援を目指しています。

人とのコミュニケーションを大切にし、働きやすい職場作りを目指 しています。これから皆様で共に創り上げ、成長できる会社です。 コメディカルスタッフの専門性を強みに地域医療に貢献しています

人とのコミュニケーションを大切にし、働きやすい職場作りを目指 しています。これから皆様で共に創り上げ、成長できる会社です。 コメディカルスタッフの専門性を強みに地域医療に貢献しています

人とのコミュニケーションを大切にし、働きやすい職場作りを目指 しています。これから皆様で共に創り上げ、成長できる会社です。 コメディカルスタッフの専門性を強みに地域医療に貢献しています

個別支援を大切にし、障がい児の『未来』と保護者の『想い』を一 緒に考え、寄り添いながら支援していこうと思っている職員の集ま りです。

個別支援を大切にし、障がい児の『未来』と保護者の『想い』を一 緒に考え、寄り添いながら支援していこうと思っている職員の集ま りです。

個別支援を大切にし、障がい児の『未来』と保護者の『想い』を一 緒に考え、寄り添いながら支援していこうと思っている職員の集ま りです。

企業理念「あなたをもっと知り、ともに輝ける時間と場所を創って いきます」。働きたい職場づくり委員会を立ち上げ、職場環境改善 に取り組んでいる。有給休暇の取りやすい勤務環境を整えています

企業理念「あなたをもっと知り、ともに輝ける時間と場所を創って いきます」。働きたい職場づくり委員会を立ち上げ、職場環境改善 に取り組んでいる。有給休暇の取りやすい勤務環境を整えています

企業理念「あなたをもっと知り、ともに輝ける時間と場所を創って いきます」。働きたい職場づくり委員会を立ち上げ、職場環境改善 に取り組んでいる。有給休暇の取りやすい勤務環境を整えています

企業理念「あなたをもっと知り、ともに輝ける時間と場所を創って いきます」。働きたい職場づくり委員会を立ち上げ、職場環境改善 に取り組んでいる。有給休暇の取りやすい勤務環境を整えています

企業理念「あなたをもっと知り、ともに輝ける時間と場所を創って いきます」。働きたい職場づくり委員会を立ち上げ、職場環境改善 に取り組んでいる。有給休暇の取りやすい勤務環境を整えています

休みが取りやすく、有給休暇も消化できるようにしています。利用 者様満足、職員満足を高められるよう、職員皆で意見を出し合い、 取り組んでいます。

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