デイサービスセンターあおう［株式会社 ポジティブ・アプローチ
］の求人

バス事業を中心に「ふるさと山梨の足」としての役割を果たしてい ます。また、自動車教習事業や観光関連事業等の経営の多角化にも 取り組んでいます。

特に社内教育に重点を置き社内ビルクリーニング技能士制度の導入 、設備管理研修会等を実施し人と都市にやさしいアメニティを目指 し、２１世紀を担う若い力を結集した環境作りのプロ集団です

北は北海道、南は九州と全国３６ヶ所を拠点に警備・清掃・設備・ 人材派遣業と幅広く展開しています。年齢層も幅広く、１８歳～６ ５歳位の人達が活躍しています。

バス事業を中心に「ふるさと山梨の足」としての役割を果たしてい ます。また、自動車教習事業や観光関連事業等の経営の多角化にも 取り組んでいます。

特に社内教育に重点を置き社内ビルクリーニング技能士制度の導入 、設備管理研修会等を実施し人と都市にやさしいアメニティを目指 し、２１世紀を担う若い力を結集した環境作りのプロ集団です

日本を代表する大手建機・産機メーカーが主要取引先です。 創業１００年・設立７９年を迎え、厚板溶断から総合鋼板加工 メーカーに事業領域を拡大中の大阪の老舗企業のひとつです。

特許庁登録調査期間として、審査対象案件の先行技術調査を特許庁 から受注して行う。

特に社内教育に重点を置き社内ビルクリーニング技能士制度の導入 、設備管理研修会等を実施し人と都市にやさしいアメニティを目指 し、２１世紀を担う若い力を結集した環境作りのプロ集団です

特許庁登録調査期間として、審査対象案件の先行技術調査を特許庁 から受注して行う。

地域に根ざし、貢献出来る会社を目指しています。 ＊労働者派遣法に基づくマージン率等については、自社ホームペー ジに公開しています。

給食会社の大手株メフォスより、会社・工場等の産業給食を主に事 業を展開する為、分割・設立された（株）メフォス１００％出資の 子会社である。

理学療法士、看護師、介護福祉士が在籍しているので、介護技術や 知識を専門的に学びながら日々成長できます。リハビリを重視して おり、介護度が軽い方が多いです。土日祝日は休み。

レパストは、テイスティ＆ヘルシーというスローガンのもと、安全 な食事と、良品質なサービスと効率的な経営を基本コンセプトに持 つ、発展的な企業です。

当社は、国内でも数少ない補助手すりの専門メーカーとして特に介 護保険の住宅改修など福祉分野で幅広く事業展開しています。

特に社内教育に重点を置き社内ビルクリーニング技能士制度の導入 、設備管理研修会等を実施し人と都市にやさしいアメニティを目指 し、２１世紀を担う若い力を結集した環境作りのプロ集団です

特許庁登録調査期間として、審査対象案件の先行技術調査を特許庁 から受注して行う。

ステンレス鋼線に加え、国内でも数少ない「スンテンレス異形線」 を製造・販売している会社です。「全員参画」「ガラス張り」 「成果配分」の経営を行っています。

「高齢者の自立共生の支援」を経営理念に全国８０ヶ所でデイサー ビスセンターを展開。日々「改善を伴う介護」を実践しています。

特許庁登録調査期間として、審査対象案件の先行技術調査を特許庁 から受注して行う。

「高齢者の自立共生の支援」を経営理念に全国８０ヶ所でデイサー ビスセンターを展開。日々「改善を伴う介護」を実践しています。