デイサービスの求人

スタッフが個々の経験や技術を活かし誇りを持って働ける職場です 。また、皆様からの評価や信用を更に高めるため、今日一日の努力 を積み重ね、心から満足していただける施設を目指しています

本会は、誰もが安心して暮らせる福祉のまちづくりを行う民間の非 営利団体です。社会福祉法においても、地域福祉の中心的役割を果 たすものとして位置付けられています。

平成２８年４月オープンの特別養護老人ホームです。 平成２８年８月からデイサービスも運営しています。

母体である医療法人陽和会春日井リハビリテーション病院と連携し 、地域密着型特養・グループホーム・小規模多機能型居宅介護・デ イサービス・訪問看護・訪問介護・サ高住他８事業所があります

教育を基点に幅広い事業を展開するヒューマングループの介護部門 として１９９９年より介護事業をスタート。多様化する社会のニー ズへ柔軟に対応しながら様々なサービスを提供しています。

平均残業時間は月３時間、急な残業はありません。希望の日にお休 みが取れます。有給休暇も月１日以上、取得できます。教育研修制 度があり、学ぶ環境も整っています。

歳をとっても住み慣れたこの街で自分らしくいきいきと暮らし続け られる事を願い、「人とひとが穏やかになれる空間」の中で、利用 者の笑顔がたくさん見られるよう心を込めたサービスを提供します

障がい児者の方の療育・就労訓練から住まい・相談支援のサービス を提供しています。また障害福祉事業者向けの事業適正化や新規開 業のコンサルティングを行っています。

◇徳島県内で初めて、徳島労働局長様から、均等推進企業奨励賞を 受けました。働きやすく、長く働き続けることができる職場です。

地域の皆様と共に歩ませて頂きたい気持ちと、利用者の方々に温か いぬくもりをお届けしたいとの思いを持って、スタッフ一同看護・ リハビリテーションと介護支援に努めています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

「笑顔の創造」を理念とし、豊かな第二の人生（老後）をつくるこ とを目指して、事業展開する会社です。 意欲のある方に活躍する環境をつくります。

平均残業時間は月３時間、急な残業はありません。希望の日にお休 みが取れます。有給休暇も月１日以上、取得できます。教育研修制 度があり、学ぶ環境も整っています。

社会福祉事業

幅広い年齢の方々に活躍頂いており、市内に多数の拠点があります 。法定外福利厚生制度の充実に努めています。札幌市ワークライフ バランス認証企業です

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

障がい児者の方の療育・就労訓練から住まい・相談支援のサービス を提供しています。また障害福祉事業者向けの事業適正化や新規開 業のコンサルティングを行っています。

地域に根差した福祉と障害福祉を支援しております。

◇徳島県内で初めて、徳島労働局長様から、均等推進企業奨励賞を 受けました。働きやすく、長く働き続けることができる職場です。