デイサービス さとの求人

『ユニットケア』を導入した特別養護老人ホーム。 ★関連医療機関：医療法人けんこう兼行病院

『ユニットケア』を導入した特別養護老人ホーム。 ★関連医療機関：医療法人けんこう兼行病院

『ユニットケア』を導入した特別養護老人ホーム。 ★関連医療機関：医療法人けんこう兼行病院

私たちは何よりも「人」を大切にします。 人と向き合い、人に寄り添い、ご利用者、職員、地域の方々、関わ るすべての方のしあわせを追求します。

介護保険法に基づく老人介護施設 ホスピタリティーに優れた職員が、多彩で充実したサービスを３つ の施設と２つの支援で援助いたします。

全国に３０法人を展開する湖山医療福祉グループの一員で、努力を 惜しまずにお年寄りに最高のサービスをお届けできた人を高く評価 します。人材育成にも力を入れております。

「みんな仲良く、明るく、元気に」皆の心が和らいで協力・調和し ていくことを大事にしています。

ＮＬＰ（実践心理学）を学べる施設です。健康に留意した設備も 整え、社員が元気に働ける企業を目指しています。

利益を最優先するのではなく、ご利用者様の最善を考えた仕事をし ています。また、互いに気持ちよく仕事ができるよう、チームワー クや感謝の気持ちを大切にしています。

利益を最優先するのではなく、ご利用者様の最善を考えた仕事をし ています。また、互いに気持ちよく仕事ができるよう、チームワー クや感謝の気持ちを大切にしています。

様々な資格を持った職員による丁寧な接客を行い、利用される児童 やその家族、また働く職員のために常に最善を検討しながら働いて います。

様々な資格を持った職員による丁寧な接客を行い、利用される児童 やその家族、また働く職員のために常に最善を検討しながら働いて います。

会社を挙げてスタッフ教育に力を入れています。 一般的な介護技術はもちろんのこと、相談員や次期管理者を 育てるための研修もあり、計画的なキャリアアップを行います。

会社を挙げてスタッフ教育に力を入れています。 一般的な介護技術はもちろんのこと、相談員や次期管理者を 育てるための研修もあり、計画的なキャリアアップを行います。

会社を挙げてスタッフ教育に力を入れています。 一般的な介護技術はもちろんのこと、相談員や次期管理者を 育てるための研修もあり、計画的なキャリアアップを行います。

会社を挙げてスタッフ教育に力を入れています。 一般的な介護技術はもちろんのこと、相談員や次期管理者を 育てるための研修もあり、計画的なキャリアアップを行います。

利用者様お一人おひとりのご希望に寄り添い、尊厳を大切にした温 かみのあるケアを研究・実践する、全く新しい事業所です。利用者 様はもちろん、職員も幸せになれる理想の福祉を追求しています。

我が社のスローガンは「私が変われば会社が変わる。会社が変われ ば秋田が変わる。秋田が変われば日本が変わる！」。誰もが輝く社 会の実現をビジョンに掲げています。