トンネルの求人

創業以来、「製品ではなく商品を納める精神」を基盤に事業経営を 行ってきたが、近年ＩＳＯの認証取得に加え、事業継続計画地震対 策版の認定も受け、一層信頼される企業として充実を図っている。

営業社員を置かずに仕事を通し、発注主との信頼関係を高め、安定 的に仕事を受注しております。

会社の求める資格等を取得され仕事に活かされた場合、それに応じ た手当を設けています。自分、会社のために精力的に学ばれる方を 応援します。また福利厚生面等、労働者に寄り添った会社です。

海外から導入した『世界基準の技術力』が強み。経営方針に『ビッ グカンパニーよりグッドカンパニー』を掲げ、社員の幸せを追求す る企業文化が特長。働き方改革グロース企業５年連続認定。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

創業１００年を過ぎ、堅実経営の会社である。

弊社は東証スタンダード市場企業である（株）トスネットの１００ ％グループ会社です。新潟市を本社に新潟・群馬・長野に１０営業 所を展開し「志高く、社会のために」を経営理念としています

・安全と品質第一 ・仕事に必要な資格取得費用は全額会社負担 ・作業靴、安全靴などの貸与

未経験も一から育てます。若いスタッフが活躍しています。

明るく若い職人が頑張れる環境

創業９８年、大分県で創業した大成建設協力会社第１号の会社です

土木工事、土工工事の中でもシールド工事等の特殊工法を主に扱っ ており、全国的に出張し工事を行っております。

従業員は２０代～６０代で年代は様々ですが、仲間同士で気さくに 話ができ、仕事中は、皆が切磋琢磨し新工種や技術など新しいもの にチャレンジしていく会社です。

従業員は２０代～６０代で年代は様々ですが、仲間同士で気さくに 話ができ、仕事中は、皆が切磋琢磨し新工種や技術など新しいもの にチャレンジしていく会社です。

従業員は２０代～６０代で年代は様々ですが、仲間同士で気さくに 話ができ、仕事中は、皆が切磋琢磨し新工種や技術など新しいもの にチャレンジしていく会社です。

従業員は２０代～６０代で年代は様々ですが、仲間同士で気さくに 話ができ、仕事中は、皆が切磋琢磨し新工種や技術など新しいもの にチャレンジしていく会社です。

働き方改革、いわて女性活躍、健康経営優良法人の認定等、人材か ら人財へ成長する取り組みを積極的に行っています。

働き方改革、いわて女性活躍、健康経営優良法人の認定等、人材か ら人財へ成長する取り組みを積極的に行っています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。