ネットワークエンジニアの求人

昭和６０年創業、大手電気メーカーからの受注と独自のソフトウェ ア開発、ＩＴインフラ構築サービス事業を展開している。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

「いい会社に、いい人材が集う」をモットーに、人材育成重視の会 社づくりに取り組んでおり、お客様から高い信頼を得ております。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

設立から２４年連続増収増益　東証一部ＩＳＢのグループ会社　 『人の未来を、ＩＴで』をスローガンに、ＩＴ技術者育成を強みと したシステム開発支援事業を営んでおります。

“１００年続く会社を皆で作る”が目標 オフィスは秋葉原駅前徒歩１分の高層ビルです。 ２０・３０代が中心の活気ある職場です。

『エンジニア第一主義』を掲げている当社は「顧客満足度」と 「社員満足度」は同義と考えます。日々技術力の向上と社会貢献 が出来るよう、積極的に取り組んでいる会社です。

“１００年続く会社を皆で作る”が目標 オフィスは秋葉原駅前徒歩１分の高層ビルです。 ２０・３０代が中心の活気ある職場です。

設立したばかりの会社の為、社員一人一人の声、意欲を大事にして います。新しく面白い技術習得には余念がありません。さらなる事 業拡大の為、正社員１００名を目指します。

＊キャリアアップを支援する ＊給与は半年程度一度見直す ＊在籍メンバーの８割はエンジニアです

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

安定経営：公共民間のバランスが良く、売上が景気に左右されない 目安箱制度：社員が自由に意見を言い合える環境　 教育制度：独自カリキュラムの社内研修、教育補助

２０２５年４月１日で設立２０周年。ヤル気ある若手から、年配者 まで幅広く在籍しています。会社を一緒になって伸ばしてくれる仲 間を幅広く求めます。

コンピュータ業界の幅広い技術サービスを提供している会社です。 全国各地に拠点を持ち、上流工程から下流工程まで幅広く対応して おります。

地域社会を支える「自治体におけるＩＣＴ」、「地域（民間）にお けるＩＣＴ」分野から専門技術と幅広い知識、アイデアで、地域社 会が抱える課題解決のご支援をしています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

創業３７年のネットワーク専業ベンダーです。 大学、病院、大手企業など幅広い分野のお客様へ安全で快適なネッ トワーク環境を提供しております。

◆丁寧に指導します（教育制度あり） ◆スキルアップ目指せます（資格取得制度あり）・親睦会活動（社 員旅行・同好会など）

Ｕターンして親御さんの近くで働けます。子育て中でも大丈夫です Ｉターンで趣味を楽しみながら働けます。面接もＷｅｂでできます 通勤時間もなく、好みの生活スタイルが実現できます。

Ｕターンして親御さんの近くで働けます。子育て中でも大丈夫です Ｉターンで趣味を楽しみながら働けます。面接もＷｅｂでできます 通勤時間もなく、好みの生活スタイルが実現できます。