ノテ船橋 社会福祉法人ノテ福祉会
特別養護老人ホームの求人

従業員が成長し、充実した生活を送れるよう、会社として最優先に 考えています。人事評価制度を確立して、従業員育成研修と評価に 連動した給与制度を推進し、従業員満足度の向上を図っています。

家庭的な雰囲気の中、入居者、利用者の方々に変化のある毎日を過 ごしていただけるよう四季に応じた行事、地域社会との交流など実 施しています。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員 ２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いていま す。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員 ２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いていま す。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

法人と共に職員も成長できる。そんな法人を目指しています。 次世代育支援行動計画を実施しており、子育てサポート企業として 厚生労働大臣のプラチナくるみん認定を受けています。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員 ２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いていま す。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

職員の平均年齢も若く、明るい施設づくりをしています。他に、特 別養護老人ホーム「グリーンピア瀬戸内」障がい者支援施設「瀬戸 内学園」があります。

職員一同、こころ温かな介護をモッ卜ーに頑張っており、地域の皆 様に喜んで頂けるサービスを目指しております。定年後の再雇用・ 勤務延長、１年の契約更新制

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員 ２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いていま す。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

職員一人ひとりのやりたいことや、実力を発揮してもらえる組織体 制や企業風土があります。これまでの介護や福祉の枠にとらわれな い、施設の利用者にとって幸せなサービスの提供を目指しています

地域社会における福祉サービスの定着を基本とした地域密着型の社 会福祉法人です。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員 ２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いていま す。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

『よき仲間がよき組織へと成長させる』を掲げ、職員のスキルアッ プと資格取得を強力に支援しています。互いに支え合い、共に成長 できる温かい職場で、長く安心して働けます。

高齢化社会が進む中、地域における福祉施設の役割が益々大きなも のになっている。入居者に尊厳ある充実した生活を送って頂けるよ う介護・看護他業務に創意工夫をしながら日々励んでいる。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員 ２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いていま す。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

ご高齢者を大切に、常に利用者側に立ち、家庭的な雰囲気作りを目 指している施設です。ご家族との信頼関係を築き、地域の方にも開 かれた施設として日々サービス向上に努めています。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員 ２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いていま す。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。

『ユニットケア』を導入した特別養護老人ホーム。 ★関連医療機関：医療法人けんこう兼行病院

昭和５３年に地域住民・市医師会によって設立された恵庭市内で、 最も伝統のある介護施設。

水清会グループでは、「寄り添う心で地域に貢献」を理念に、職員 ２０００名余りが病院や介護施設など１２９の事業所で働いていま す。すべての人に働きやすい職場づくりを目指しています。