パシフィックゴルフマネージメント 株式会社 新千歳カントリー
クラブの求人

「全ての人の笑顔を求めて」で始まる企業理念の実践により、社会 貢献することを目指しています。働くフィールドも広く、従業員割 引制度も充実してます。中途入社のハンディもありません。

「全ての人の笑顔を求めて」で始まる企業理念の実践により、社会 貢献することを目指しています。働くフィールドも広く、従業員割 引制度も充実してます。中途入社のハンディもありません。

「全ての人の笑顔を求めて」で始まる企業理念の実践により、社会 貢献することを目指しています。働くフィールドも広く、従業員割 引制度も充実してます。中途入社のハンディもありません。

「全ての人の笑顔を求めて」で始まる企業理念の実践により、社会 貢献することを目指しています。働くフィールドも広く、従業員割 引制度も充実してます。中途入社のハンディもありません。

「全ての人の笑顔を求めて」で始まる企業理念の実践により、社会 貢献することを目指しています。働くフィールドも広く、従業員割 引制度も充実してます。中途入社のハンディもありません。

「全ての人の笑顔を求めて」で始まる企業理念の実践により、社会 貢献することを目指しています。働くフィールドも広く、従業員割 引制度も充実してます。中途入社のハンディもありません。

「全ての人の笑顔を求めて」で始まる企業理念の実践により、社会 貢献することを目指しています。働くフィールドも広く、従業員割 引制度も充実してます。中途入社のハンディもありません。

「全ての人の笑顔を求めて」で始まる企業理念の実践により、社会 貢献することを目指しています。働くフィールドも広く、従業員割 引制度も充実してます。中途入社のハンディもありません。

「全ての人の笑顔を求めて」で始まる企業理念の実践により、社会 貢献することを目指しています。働くフィールドも広く、従業員割 引制度も充実してます。中途入社のハンディもありません。

「全ての人の笑顔を求めて」で始まる企業理念の実践により、社会 貢献することを目指しています。働くフィールドも広く、従業員割 引制度も充実してます。中途入社のハンディもありません。

「全ての人の笑顔を求めて」で始まる企業理念の実践により、社会 貢献することを目指しています。働くフィールドも広く、従業員割 引制度も充実してます。中途入社のハンディもありません。

創業１００年を越えた、あらゆるフードサービスを提供する全国ネ ットの会社です。

創業１００年を越えた、あらゆるフードサービスを提供する全国ネ ットの会社です。

働く人々、市民がみんなで出資し、民主的に経営し、責任をわかち あって人と地域に役立つ仕事を起こす協同労働の協同組合です。現 在は子ども・高齢者の対人援助の仕事が中心です。

創業１００年を越えた、あらゆるフードサービスを提供する全国ネ ットの会社です。

１０～６０代の女性が活躍中です。家庭と仕事を両立し、体を動か すことで健康維持もできます。ゴルフライフを楽しむお客様と共に ゴルフ場でのお客様とのコミュニケーションを楽しんでいます。

自由に主体性をもって遊び心をもって仕事をしてます。 新卒者は専門学科以外が７割、キャリア採用は異業種から８割で ベンチャースピリットを持った雰囲気です

自然保育活動等（信州やまほいく）を通じて乳幼児期でないと経験 できない学びを十二分に体験することや地域の人々と関わり様々な 生活があることに思いを寄せることができる保育方針が特徴です。

利用者へのサービス提供に対して社員一丸となって協力しあってい ます。意見も言いやすく、風通しがいいい雰囲気です。

もあなキッズ自然楽校は、子どもたちに「自然体験を主とした学校 外教室」を提供するＮＰＯで、社会性を持ち創意工夫と行動ができ る”未来を創る”子どもを育成することを目標としています。