ビル管理の求人

大阪では最も古いビルメンテナンス会社で、本社を北区におくが、 近畿各地に現場を持ち、シオノギ製薬（株）他、官庁も有力得意先 である。

日本全国の主要都市に１３１の営業網を設け、近代的ビル管理のた め豊富な経験をもつ従業員を配し、美しい社会環境の形成と 建物の健全な維持管理に努力を続けております。

各官庁の委託を受け、多種多様のサービス業務を行っています。清 掃は１割程度です。（社是）少数精鋭主義の為、創造性に富みチャ レンジ精神豊かな人材を求めます！

設備・清掃を主体としたビル管理事業を首都圏エリア、関西、九州 等全国で展開

当社の業務は、衛生的環境の提供、環境保全、安心安全の提供など 社会生活を営む上で、なくてはならない仕事です。知識と技術とマ ナーの向上により、質の高いサービスを提供しています。

私たちは先進性とチャレンジ精神でお客様の繁栄と幸福を追求して いきます。縁あって共に働く仲間となった従業員に明るく豊かな人 生を与えることが、我が職場の経営目的です。

私たちは先進性とチャレンジ精神でお客様の繁栄と幸福を追求して いきます。縁あって共に働く仲間となった従業員に明るく豊かな人 生を与えることが、我が職場の経営目的です。

近年は大きなイべントに多数参加し（国体、花火大会、ゴルフ大会 等）業績を上げており、時代のニーズにマッチングした業界であり 、今後一層の発展が期待できます。

京成電鉄グループ企業。 昭和４８年の創業以来、創立５０年以上。 東京城東地区・千葉県を中心とした地域密着企業です。

お客様の『困った』を解決し、直接感謝の言葉を頂ける仕事です。 一人ひとりが成長し、知識と技術で困っている方々の役に立てる会 社です。社会基盤を支える必要不可欠な仕事に取り組みます。

経営理念『明日はもっとより良く（アスウェル）未来に残せる仕事 を！』文化財管理に力をいれています。ＩＳＯ・プライバシーマー クを取得済。働き方改革で年間休日１２０日へ増加。

経営理念『明日はもっとより良く（アスウェル）未来に残せる仕事 を！』文化財管理に力をいれています。ＩＳＯ・プライバシーマー クを取得済。働き方改革で年間休日１２０日へ増加。

経営理念『明日はもっとより良く（アスウェル）未来に残せる仕事 を！』文化財管理に力をいれています。ＩＳＯ・プライバシーマー クを取得済。働き方改革で年間休日１２０日へ増加。

経営理念『明日はもっとより良く（アスウェル）未来に残せる仕事 を！』文化財管理に力をいれています。ＩＳＯ・プライバシーマー クを取得済。働き方改革で年間休日１２０日へ増加。

経営理念『明日はもっとより良く（アスウェル）未来に残せる仕事 を！』文化財管理に力をいれています。ＩＳＯ・プライバシーマー クを取得済。働き方改革で年間休日１２０日へ増加。

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経営理念『明日はもっとより良く（アスウェル）未来に残せる仕事 を！』文化財管理に力をいれています。ＩＳＯ・プライバシーマー クを取得済。働き方改革で年間休日１２０日へ増加。

大館市を本社に秋田市、鹿角市、能代市、北秋田市に営業所を置い て、毎年着実に業績を伸しています。また、社員の互助会制度もあ ります。

設立以来順調に業績を伸ばし、今後一層の発展が期待できます。