ピース ユニオンソーシャルシステム 村山 株式会社
グループホームの求人

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

社是「誠意を尽くす」の言葉のもと社員一同、思いやりのある介護 サービスに努めています。又、資格取得を積極的に推奨し、社内外 研修等、人材育成に力を入れ、社員能力の向上を目指しています。

知的障害児・障害者の適切な支援を行う

看護・介護を必要とする人が増加する中で、私達は医療・介護保険 制度の適用施設として、住み慣れた家庭や地域で安心して暮らせる よう、地域に密着した体制でサービスを展開していきます。

『仁の心』を病院の基本理念に掲げ、質の高い安心・安全な総合的 医療サービスを提供し、地域に貢献しています。

・理念は「全従業員の物心両面の幸福を追求すると同時に人類社会 の進歩発展に貢献する」「安心感」・事業目的は「認知症になって もみんなが安心して暮らせる社会に貢献する」です。２５６

障害のある人たちと一緒に歩んできた小さな活動団体が「地域で自 分らしく暮らしていきたい！」という仲間の願いを実現すべく立ち あげた特定非営利活動法人です。障害メンバーの笑顔が元気の素！

グループホームを港区・中村区の２ヶ所で、デイサービスを中川区 に開設し、その人らしさを大切にした安心と信頼を届ける介護をし ています。

ツクイは全国４７都道府県で約８００の事業所を運営する企業です 。ご希望があれば、通勤可能な範囲内で同一求人を掲載している他 事業所も併せて選考が可能です。

ツクイは全国４７都道府県で約８００の事業所を運営する企業です 。ご希望があれば、通勤可能な範囲内で同一求人を掲載している他 事業所も併せて応募が可能です。

資格取得制度や法人内異動で様々な経験ができます。最先端のＩＴ を導入し職員の負担軽減を図り、サービス向上を目指します。企業 主導型保育園を完備し、職員のお子さんの利用は補助もあります。

ツクイは全国４７都道府県で約８００の事業所を運営する企業です 。ご希望があれば、通勤可能な範囲内で同一求人を掲載している他 事業所も併せて選考が可能です。

「心の病は心で治す。人のケアは人でしかできない。」を理念とし 、三重県南部（東紀州地域）で、医療・介護・福祉サービスを提供 している医療法人です。

岐阜市を中心に「医療・福祉・保育・障がい」の事業を展開。 和光会グループの基本理念「みんなを笑顔に。」 いきいきと安心して暮らせる地域社会の実現を目指します。

「えみがこぼれる家庭…それが私のほこりです」を経営理念とし、 ご利用者さま、ご家族さま、サービスを提供する我々職員それぞれ の家庭が笑顔になる事業運営を心掛けています。

ふじ苑では“楽しんで生きる”“活きる”、さくらの里では“暮ら しの中に笑顔を忘れず、地域の皆様が気軽に足を運べるような施設 作りを目指す”を旨にサービスを提供しています。

キャリアパス制度に基づいた昇格・昇任制度の導入や幅広い事業展 開に伴う昇格後の多彩な職種の選択制など、職員が自分の人生に目 的と安心をもって業務を行える環境が整っています。

会社説明会※ＨＰ参照【東区】　７／１９（日）９：３０～ 【南区他】７／６（月）１４：３０～他 【府中町　共生型デイサービス】７／１０（金）１３：３０～他