フクシア 共生バックアップシステム（サービス付高齢者向け住宅
デイサービスセンター 株式会社の求人

大東建託（東証・名証１部上場）１００％出資子会社の安定安心の 経営基盤をです。福利厚生、研修、資格取得支援など充実していま す。

高齢化社会にて、地域のお年寄りに楽しい生活を送って頂くため介 護事業に参入しました。職員の勉強会は毎月開催、外部による研修 も随時参加しています。

高齢化社会にて、地域のお年寄りに楽しい生活を送って頂くため介 護事業に参入しました。職員の勉強会は毎月開催、外部による研修 も随時参加しています。

有料老人ホームの定員は３０名 デイサービスの定員は４０名

「高齢者の自立と共生の支援」を経営理念に全国８１ヶ所でデイサ ービスセンターを展開。日々「改善を伴う介護」を実践しています 。

「高齢者の自立と共生の支援」を経営理念に全国８１ヶ所でデイサ ービスセンターを展開。日々「改善を伴う介護」を実践しています 。

ＡＬＳＯＫのグループ会社としての高い信頼・安定性に加えて、 様々な年代、職種の職員が誇りと生きがいをもって働ける会社です 採用研修にも力を入れており、職員の和を大切にしています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

地域との絆を大事にし、利用者が自分らしく生き、笑顔でいられる 社会づくりに貢献します。また、職員の良好な人間関係や、充実し た福祉制度、正当な評価で働きやすい職場環境づくりに努めます。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

ひとに愛　わたしに怡（よろこび）　まちに夢という理念のもと、 住み慣れた家で最後まで暮らし続けたいというお客様の想いに寄り 添い、それが実現可能な社会をつくることに貢献する企業です。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　１７９

２０代から７０代まで、幅広い世代層のスタッフが活躍しておりま す。社名の通り、セレクト・選ばれるサービスの提供、その実現に 向けたスタッフの育成を目指します。

２０１２年設立で、活気があり風通しの良い会社です。京都市内で 介護事業を複数展開しています。

「私達はご利用者様の生き甲斐をサポートする伴走者である」の企 業理念のもと愛情に溢れ承認し常に感謝の心を持ち行動しています 。

当社は高齢者の方々に安心して暮らしていただける環境づくりをす すめている会社です。加えて職員も安心して働ける職場環境づくり に配慮しております。