ホテルフロントの求人

ロイヤルホールディングスグループ会社 当社は、厳しい経営環境の中で「ひとと自然にやさしい、常にお客 さまのために進化するホテル」の経営を目指しております。

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全国チェーンのビジネスホテル。駅前旅館の鉄筋版として駅前に出 店。女性スタッフも活躍中。

ルートインホテルズの企画から出店開発に設計、建築そして運営に 至るまで一貫した事業展開を行うています。 国内外３０８店舗、県内１１店舗日本有数のホテルチェーンです。

ホテル業及びホテル買収再生業。毎日たくさんの出会いがある職場 です。お客様からの感謝の言葉が一番の喜びです。

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ビジネスホテルチェーン東横インの３０６番目の店舗です。従業員 はすべて地元採用、転勤はありません。

全国・世界に広がるホテルアベストグループのホテルを運営・管理 しています。お客様のシチュエーションとニーズの全てにお答え出 来る様、全都道府県での営業を目標にしております。

　全国３００店舗展開のビジネスホテルチェーンです。秋田県に８ 店舗展開しており、常にお客様目線に立ったおもてなしとサービス を提供させて頂いております。

ビジネスホテルチェーンを展開しています（現在８７店舗）。 他に単独館外飲食店舗を４店舗運営。 完全週休２日が２０２５年１月より開始

ビジネスホテルチェーンを展開しています（現在８７店舗）。 他に単独館外飲食店舗を４店舗運営。 完全週休２日が２０２５年１月より開始

社訓に自己研鑽、チャレンジ、社会貢献を掲げ資格取得制度や地域 のボランティアの参加をしています。また月１回の祝誕コンパやサ ンクスカードを取入れ社内のコミュニケーションに役立てています

お客様に安らぎと満足感、また来たいと思って頂ける様なサービス 接客が重要です。リピーターの多い家庭的な宿です。より多くのお 客様に安心して利用して頂ける様、社員一丸となりお迎えします。

若いスタッフが多く、皆でこれからを創る会社です。 「お客様に喜んでもらおう」という社員の気持ちを一番大切にして います。

お客様に安らぎと満足感、また来たいと思って頂ける様なサービス 接客が重要です。リピーターの多い家庭的な宿です。より多くのお 客様に安心して利用して頂ける様、社員一丸となりお迎えします。

社訓に自己研鑽、チャレンジ、社会貢献を掲げ資格取得制度や地域 のボランティアの参加をしています。また月１回の祝誕コンパやサ ンクスカードを取入れ社内のコミュニケーションに役立てています