ポタラの森 医療法人社団 彰志会
介護老人保健施設の求人

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

一般病棟・回復期リハを中心とした病院（１９９床）です。 １００床の介護老人保健施設（レ・ハビリス）と、住宅型有料老人 ホームが併設されています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

一般病棟・回復期リハを中心とした病院（１９９床）です。 １００床の介護老人保健施設（レ・ハビリス）と、住宅型有料老人 ホームが併設されています。

光慈会では愛知県内では珍しいリハビリの超強化型加算を取得、在 宅復帰に力を入れてます。その他、地域と共に認知症ケアや訪問リ ハなど幅広く高齢者介護を行っております。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

光慈会では愛知県内では珍しいリハビリの超強化型加算を取得、在 宅復帰に力を入れてます。その他、地域と共に認知症ケアや訪問リ ハなど幅広く高齢者介護を行っております。

上田地域で有数の規模、歴史・実績ある医療法人。光仁会の採用サ イトをご覧いただくと写真や先輩メッセージなどで、会社の雰囲気 を感じていただけます。求人票内のＵＲＬからぜひご覧ください。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

複合施設として、地域に選ばれるような施設づくりを目指していま す。

一般病棟・回復期リハを中心とした病院（１９９床）です。 １００床の介護老人保健施設（レ・ハビリス）と、住宅型有料老人 ホームが併設されています。

緑豊かな環境の中で、利用者個々の特性を尊重した適切な支援、サ ービスを提供し、共にゆとりと生きがいをめざす社会福祉施設です 。

介護が必要な高齢者に明るく家庭的な雰囲気で、介護や機能訓練な どの総合的なケアサービスを提供し、自立した生活が営めるよう支 援する。

神戸リハビリテーション病院の管理運営　介護老人保健施設の管理 運営、住宅改修　訪問看護ステーション、訪問看護指導、リハビリ テーション、在宅医療・介護連携の支援

「心のケア」に注目した介護を理念に日々の声掛け、話を傾聴する 等、コミュニケーションの重要性を念頭に置き、多職種協働のチー ムケアを実施しています。

「心のケア」に注目した介護を理念に日々の声掛け、話を傾聴する 等、コミュニケーションの重要性を念頭に置き、多職種協働のチー ムケアを実施しています。

患者さんの立場に立つ医療を地域住民と共につくります　 在宅支援が合言葉です

家庭的な雰囲気を大切にしたアットホームな施設です。 リハビリ機能が充実しています。

家庭的な雰囲気を大切にしたアットホームな施設です。 リハビリ機能が充実しています。

家庭的な雰囲気を大切にしたアットホームな施設です。 リハビリ機能が充実しています。