ミ・ナーラさくら保育園（社会福祉法人 育宝会 企業主導型保育
園の求人

個の輝きを活かし、仕事を通しての信頼を土台に挑戦を続ける。共 に学び切磋琢磨し、独自の発想で社会の課題を解決し、未来を切り 拓いていきましょう

老人福祉、児童福祉、障害者支援、救護等の各種福祉施設を有する 。

介護施設利用者の楽しみである食事を安心・安全に提供するよう、 子供達に食べる楽しさを感じ食に興味を持ってもらうよう職員同士 で工夫し提供しています。職員の仲が良く笑いの絶えない職場です

地方自治体

■企業理念：利他の志 ■退職金制度など福利厚生の充実により長く働ける環境づくりを目 指しています

全室個室のユニットケアにより家庭的な雰囲気の中で、キメ細かい 介護プランのもと、入所・短期入所・通所・居宅サービスを手がけ 、共生病院と連携し、医療と介護で地域社会に貢献しています。

”こどもが「その人らしく成長できる保育」を保育者と保護者で共 につくる”という保育理念をもとに、こどもを信じて待つ保育を実 践しています。

乳児・幼児の保育。創立昭和４４年。子ども一人ひとリの人格を 尊重し、個性豊かな、思いやりと意欲と主体性のある人格の確立を 目指し、恵まれた環境の中で伸びのびとした保育を行ってます。

明るく家庭的な雰囲気の中で要介護高齢者の自立を支援するという やりがいのある仕事です。人と人との触れ合いを大切にした心のこ もった介護・看護を一緒に提供していきたいと考えております。

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明るく家庭的な雰囲気の中で要介護高齢者の自立を支援するという やりがいのある仕事です。人と人との触れ合いを大切にした心のこ もった介護・看護を一緒に提供していきたいと考えております。

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幼児教育の重要さを自覚し、職員一同力を合わせて幼児教育の事業 にとりくんでいる。明るく楽しい職場作りをモットーにしている。

経営母体は、北海道北見市にある小林病院です。当施設は緑豊かな 日当たりの良い施設となります。ゆったりとした雰囲気の中、しっ かりとリハビリテーションに取り組める施設です。

”こどもが「その人らしく成長できる保育」を保育者と保護者で共 につくる”という保育理念をもとに、こどもを信じて待つ保育を実 践しています。

企業の経営合理化の為、給食委託システムを取っております。また 、祝事や仏事の会席料理からパーティフーズなどメニューは豊富で す。食事制限のある病気の方にも適切なお食事を提供しています。

常に新たなことに挑戦し成長することを理念とし、仲良くも厳しく 仕事に取り組んでおります。

地域に根づいた保育園作りを行う。働くお父さん、お母さんをサポ ート致します。

スタッフ同士の連携を大事にし、楽しく働きやすい職場です。充実 感を味わうことができます。