モデルの求人

１．ＨＡＬＥグループの主力企業。介護施設の運営実績２０年以上 ２．売上１００億円、社員数１，１９０名（グループ全体） ３．大学との共同研究やＩＣＴ活用で新サービスの創出に取組中

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東証グロース上場のトランスジェニックグループの一員です。グル ープ化に伴い新薬リサーチセンター及び安評センターが合併し、株 式会社トランスジェニックとして２０２４年１０月に発足。

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東証グロース上場のトランスジェニックグループの一員です。グル ープ化に伴い新薬リサーチセンター及び安評センターが合併し、株 式会社トランスジェニックとして２０２４年１０月に発足。

１．ＨＡＬＥグループの主力企業。介護施設の運営実績２０年以上 ２．売上１００億円、社員数１，１９０名（グループ全体） ３．大学との共同研究やＩＣＴ活用で新サービスの創出に取組中

「地域住民による地域住民のためのタクシー会社」を掲げています 。そのため、当社ドライバーのほとんどは、生駒市や隣接市町村在 住者です。そのため、お客さまとの距離感が近いと思います。

フェラーリ、ポルシェ、メルセデス等の欧州を中心とした輸入車販 売をしています。ロペライオはイタリア語で「職人」「熟練工」を 意味します。

有料老人ホームを中心に、１１ヶ所の介護事業所を展開。優しい介 護・ホテルのようなサービス・医療との連携を基本理念とし、介護 サービスを提供しています。

アパート・マンションをオーナー様から一括して借り上げた上で、 これをー般の入居者に転貸する「サブリース業」を専業とする会社 で「オーナー資産の最大化」を指命としています。

有料老人ホームを中心に、１１ヶ所の介護事業所を展開。優しい介 護・ホテルのようなサービス・医療との連携を基本理念とし介護サ ービスを提供しています。

有料老人ホームを中心に、１１ヶ所の介護事業所を展開。優しい介 護・ホテルのようなサービス・医療との連携を基本理念とし介護サ ービスを提供しています。

昭和６３年、福山通運株式会社の関連会社として発足。主に、奈良 県下の輸送を担当し、順調に業績を伸ばしてきた。奈良県下に２ヶ 所、三重に２ヶ所、和歌山に３ヶ所の事業所がある。

取引先は日本の有名企業ばかり。１１４万人の給与計算業務を行っ ています。２２期連続で売上成長中です。 平均年齢は３４歳で、２０代～３０代が多く活躍しています。

専門的な視点から障がい者様をサポートしています。明るく元気な 職場を作っていきます！ 　・

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。