モモ モモ 小規模多機能型居宅介護事業所 株式会社 近畿Ｋ．Ｎ．Ｍ．
デイサービス ／の求人

地域に根ざした介護サービスを提供するため、市内に複数の事業所 を持ち、個々の能力を存分に発揮していただける安定した職場です 。

　しー６８

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

利根町の丘陵地帯の自然環境豊かな地に建てられた老人福祉施設で す。お年寄の方々が心安らかに楽しく過ごせるよう職員一同心がけ ています。

地域に根ざした介護サービスを提供するため、市内に複数の事業所 を持ち、個々の能力を存分に発揮していただける安定した職場です 。

　しー６８

発達障がいのある子どもや保護者への支援をし、療育相談や療育支 援等をし行政機関をはじめ教育関係・社会福祉団体の関係諸機関と のネットワークを生かして地域に貢献する。

仲間（ファーナウ）と目標に向けて挑戦（トライ）し続けます。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

地域に根ざした介護サービスを提供するため、市内に複数の事業所 を持ち、個々の能力を存分に発揮していただける安定した職場です 。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

当法人の運営する事業所は、住宅街にあり色んな面で地域住民の方 々からの協力が得られる体制にあります。又職員の定着率もよく経 験のある職員が多く介護については大変良い評価を頂いております

当法人の運営する事業所は、住宅街にあり色んな面で地域住民の方 々からの協力が得られる体制にあります。又職員の定着率もよく経 験のある職員が多く介護については大変良い評価を頂いております

眠りスキャンを導入し介護のＩＣＴ化を進め業務の負担軽減と職員 の病気ケガ時の費用をハイパーメディカル保険で補償、資格手当、 資格取得援助も充実し安心して働ける職場です。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

地域に密着した介護を担っております。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

地域に密着した介護を担っております。

個別療育と集団療育の両面から学習する力をもち、言語力だけでは なく、社会性の面も取り組み指導しています。また新しい療育にも チャレンジしていきます。