ユートピア第２つくも 九十九会
特別養護老人ホーム 社会福祉法人の求人

『明日を想う』というコーポレートメッセージのもと、科学的介護 、就学前教育を実践。多職種連携によるチームワークで高品質なサ ービスを提供し、誇りとやりがいをもって働きかける職場です。

特養しらかばホールをメインに、グループホーム・デイサービス・ 居宅・就労支援Ｂ型等で構成される複合施設で、地域で一番のホス ピタリティーあふれる施設を目指しています。

ご利用者様をお客様として、明るく、楽しく、安心して生活してい ただく様、笑顔を絶やさず、やりがいを持って仕事をしています。 ＊禁煙＊

昭和３８年県内初の軽費ホームを開設し、その後特養ホームの開設 や在宅福祉サービスなど高齢者福祉を展開。現在は青森市内（浅虫 ・矢田・浜館・大野・中央・長島・新町・青柳）で活動中。

真心と愛情をもって援助の手を差しのべることを目的とした団体で 、現在保育園、老人施設等を中心に京都から四国まで３６施設があ る。

私たちは医療・福祉の意識を変え常識を変える　新しい時代を創る 専門集団です

知的障害者の作業・生活を支援する社会福祉法人として福祉サービ スを開始した後、認定こども園、特養など地域のニーズに合わせた 事業展開を実施。令和５年度より北部地域療育センター運営開始。

介護機器の充実と職員の資質向上（教育・研修）に力を入れ、年間 休日１２６日を実現し、職員の待遇を十分考慮しています。 次世代法の『くるみん認定』を受けています。

知的障害者の作業・生活を支援する社会福祉法人として福祉サービ スを開始した後、認定こども園、特養など地域のニーズに合わせた 事業展開を実施。令和５年度より北部地域療育センター運営開始。

常に利用者に寄り添う介護を念頭に置き、近年では若手の職員が増 えたことにより活気が溢れてきました。資格取得に向けての手当や 福利厚生の充実を図り働きがいのある職場作りを目指しています。

常に利用者に寄り添う介護を念頭に置き、近年では若手の職員が増 えたことにより活気が溢れてきました。資格取得に向けての手当や 福利厚生の充実を図り働きがいのある職場作りを目指しています。

平成３０年１１月に開設した施設です。令和３年度から奥州市指定 管理契約に基づいて、地域包括支援センターとして地域密着におけ る総合相談、介護予防計画作成などを行っております。

常に利用者に寄り添う介護を念頭に置き、近年では若手の職員が増 えたことにより活気が溢れてきました。資格取得に向けての手当や 福利厚生の充実を図り働きがいのある職場作りを目指しています。

常に利用者に寄り添う介護を念頭に置き、近年では若手の職員が増 えたことにより活気が溢れてきました。資格取得に向けての手当や 福利厚生の充実を図り働きがいのある職場作りを目指しています。

常に利用者に寄り添う介護を念頭に置き、近年では若手の職員が増 えたことにより活気が溢れてきました。資格取得に向けての手当や 福利厚生の充実を図り働きがいのある職場作りを目指しています。

笑顔は幸せのバロメーター。職員一同が専門職としての「厳しさ」 を通して、ご利用の皆様と笑顔を分かち合える職場でありたいと考 えています。

笑顔は幸せのバロメーター。 ご利用の皆様と、笑顔を分かち合える職場でありたいと考えていま す。

当法人は、日本全国に高齢者施設や療養病床を運営し、 １４，０００人の職員を擁する湖山医療福祉グループを形成する 一法人の社会福祉法人です。

『明るく、楽しく、元気よく』をテーマとし、地域に愛され、信頼 される『地域密着型』の法人運営に努めています。

『明るく、楽しく、元気よく』をテーマとし、地域に愛され、信頼 される『地域密着型』の法人運営に努めています。