ユートピア第２つくも 九十九会
特別養護老人ホーム 社会福祉法人の求人

職員一人ひとりがお互いの多様性を尊重し合いワークライフバラン スを実現。過重労働防止・待遇格差の禁止を遵守。安心、安全、快 適に永く活躍できる将来性のある安定した法人です。

医療と福祉の強固な連携による、安心安全なサービスを提供します 。リハビリを重視し、自立に向けた支援を行います。完全個室のユ ニット型施設です。

施設はつくば駅の南西に位置し、２００３年にオープンしました。 ご利用者の人間性を尊重し、老人が明るく楽しく、安心して生活で きる施設を目指します。

施設はつくば駅の南西に位置し、２００３年にオープンしました。 ご利用者の人間性を尊重し、老人が明るく楽しく、安心して生活で きる施設を目指します。

福祉サービスを必要とするものが心身ともに健かに育成され又社会 経済文化その他あらゆる分野の活動に参加する機会を与え環境年令 心身の状況に応じ地域で必要な福祉サービスの提供の援助目的

施設はつくば駅の南西に位置し、２００３年にオープンしました。 ご利用者の人間性を尊重し、老人が明るく楽しく、安心して生活で きる施設を目指します。

特別養護老人ホーム、短期入所、通所介護、ケアハウス、グループ ホーム、生活支援ハウス等で構成された複合施設です。

鎌倉市最大級の社会福祉法人

職員一同、人を助けて我が身助かるという「おもい」をもって、 地域に密着して開かれた施設です。

福祉サービスを必要とするものが心身ともに健かに育成され又社会 経済文化その他あらゆる分野の活動に参加する機会を与え環境年令 心身の状況に応じ地域で必要な福祉サービスの提供の援助目的

施設はつくば駅の南西に位置し、２００３年にオープンしました。 ご利用者の人間性を尊重し、老人が明るく楽しく、安心して生活で きる施設を目指します。

特別養護老人ホーム、短期入所、通所介護、ケアハウス、グループ ホーム、生活支援ハウス等で構成された複合施設です。

当法人は「利用者の尊厳と個性を尊重した多様なサービスを提供す る施設でありたい」を理念とした施設です。

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境を整えています。

職員一同、人を助けて我が身助かるという「おもい」をもって、 地域に密着して開かれた施設です。

「日々に心・日々に信・日々に新」という基本理念の基、特別養護 老人ホーム、デイサービスセンター、グループホーム、ケアハウス 地域包括支援センター、居宅介護支援等の事業運営をしています。

施設はつくば駅の南西に位置し、２００３年にオープンしました。 ご利用者の人間性を尊重し、老人が明るく楽しく、安心して生活で きる施設を目指します。

当法人は「利用者の尊厳と個性を尊重した多様なサービスを提供す る施設でありたい」を理念とした施設です。

福祉の拠点として地域から期待される施設。職員育成システム、資 格取得バックアップ、職員互助会（職員同士の親睦会）、永年勤続 表彰制度あり。

職員一同、人を助けて我が身助かるという「おもい」をもって、 地域に密着して開かれた施設です。