リーダー 株式会社の求人

首都圏並びに北関東を中心に業務を拡張しており、さらに全国展開 を目指し躍進しております。又、能力給を基本とし、やる気のある 人に対し高待遇で勤務して頂いております。

エンジニア一人ひとりの理想の働き方の実現がモットーです。 希望する勤務地、無駄な残業の削減などに注力しています。 キャリアアップやブランク復帰支援を実施しています。

ＩＴ・人材業界の不公平・不透明さを解消するために設立した 会社で、柔軟な働き方や、納得感のある明確で高水準の給与制度を 設けております。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社です。 ２５年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援します。 エンジニアが活躍できる環境の構築を大切にしています。

グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防 についての取組や共同研究も行っております。

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一次での受注工事が多く年間を通じ安定した事業内容です。関連企 業では、国交省・京都府などの支援を受ける型枠パネル再生事業も 行っており新しい可能性に向け頑張っている会社です。

グループホーム運営居室が日本一の会社として、認知症予防 についての取組や共同研究も行っております。

お客様が事業に専念できるように効率的な物流システムの提案と構 築を行います。様々な企業でも環境に合わせた最適な物流アウトソ ーシング（３ＰＬ事業）が提供できる会社です。

【技術者の幸せを第一に考える】をモットーに働きやすい環境作り （残業の削減や希望する案件への配属等）に全力で取り組んでいま す。また教育にも注力しており、社内研修も常時実施しています。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。 ２５年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援。 社内教育システムもありエンジニア育成に力を入れています。

全国に２００ヵ所以上の事業所がある「茶話本舗」の介護事業所に なります。松山市内で２事業所を運営しています。今後も出店予定 があります。

主要顧客は、日南市にある「宮崎ＦＣＬコンポーネント株式会社」 様で、その取引率は１００％。今期で１７期目を迎える安定成長企 業です。　【画像情報あり】

人材を人財にかえる力になりたい。当社にかかわるすべての人を笑 顔にしたい。そんな想いのつまった企業です。

業績は順調に推移しています。 １３人中７名が１０代・２０代と、若い社員が多い会社です。

各種イベントプロデュース事業を展開。豊富な海外実績。企画から デザイン、製作管理までー貫体制。日本トップクラスのディスプレ イ部材保有量。国籍、性別問わず能力に応じて同一賃金。

カジュアルウェアのＳＰＡ事業を広めています。　 障がい者の積極採用も行っております。　 　２１３ユ

設立したばかりの会社の為、社員一人一人の声、意欲を大事にして います。新しく面白い技術習得には余念がありません。さらなる事 業拡大の為、正社員１００名を目指します。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。

お客様のことを第一に考えて行動してきた私たちは、『世界で一番 、仲間を大切にするチームであり続ける』を理念に掲げ、仲間を想 い・大切にすることを意識して日々行動しています。