ルートインジャパン株式会社 ホテルルートイン長泉沼津インター
第１の求人

リーフ服部では職員の明るい笑顔と専門性を財産としています。 様々な専門職が専門性を発揮してご利用者様の生活を支援するとと もに、地域の福祉課題に対応していきます。

リーフ服部では職員の明るい笑顔と専門性を財産としています。 様々な専門職が専門性を発揮してご利用者様の生活を支援するとと もに、地域の福祉課題に対応していきます。

業務請負及清掃管理ともに毎年業績は順調に伸びております。　 受注先も安定企業である。

顧客第一主義の精神をモットーに所員共々、より一層の研賛を重ね 、経営者のよきパートナーとして、企業の繁栄のために持てる能力 のすべてを提供しています。

当社は、モビリティに関わるサービスを通じて人々の生活を豊かに し、熊本に無くてはならない会社を目指しております

リーフ新市は、２０１１年４月に地域密着型特別養護老人ホームと して開設し、安心・安全な福祉サービスを提供し、歩行浴プールで 介護予防を行うなど地域の方に愛される施設を目指します。

地方自治体

地方自治体

地方自治体

安全面を最も重視し、求められるニーズに合わせた保育をコンセプ トに取り組んでいます。休日・延長保育の他、育児のリフレッシュ としての一時保育も積極的に受け入れています。

社会福祉法人正吉福祉会の５番目の施設として平成１６年４月より 開設。平成１７年３月にＩＳ０９０１の認証を取得。

社員一人一人の考え方や想いを反映させ、若手からベテランまで働 きやすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企 業を目指しています。

「笑顔・感動教習所」をモットーとして、地元の皆様に支持される 教習所として職員一同が笑顔で明るく頑張っています。「爽やかレ モンスクール」で一緒に働きましょう。

当社グループにおける日本版ＤＢＳの対応については、下記リンク よりご確認ください。　ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｓｏｃｉｏａｋ ．ｃｏｍ／ｓａｉｙｏｐｏｌｉｃｙ／

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長崎県の「Ｎぴか」制度（長崎県優良企業認証制度）において、最 高評価の５つ星認証を取得しました。従業員がはたらきやすい環境 を整備し、「はたらいて、笑おう。」の実現を目指します。

長崎県の「Ｎぴか」制度（長崎県優良企業認証制度）において、最 高評価の５つ星認証を取得しました。従業員がはたらきやすい環境 を整備し、「はたらいて、笑おう。」の実現を目指します。

長崎県の「Ｎぴか」制度（長崎県優良企業認証制度）において、最 高評価の５つ星認証を取得しました。従業員がはたらきやすい環境 を整備し、「はたらいて、笑おう。」の実現を目指します。

心身に障がいをもつ方が親元を離れ共同で生活を送るホームです。