一歩 株式会社の求人

当社は２０２４年に平成生まれの社長が就任し、時代に合わせた柔 軟で働きやすい環境をつくるための改革を進めています。

シンシア誕生から２０周年。今後も新規施設を次々と展開する、 挑戦と成長を続ける企業です。「社員は宝」を信念に、 機械浴・ＡＩ機器の導入など労働環境改善にも注力しています。

２０～３０代の方を中心に活動しており、明るい雰囲気の会社とな っております。従来行ってきた運営ノウハウを活かし、営業のスキ ルが身に付き、将来的に管理職を目指せる環境となっております。

ご利用者に対して「歳をとっても、身体が不自由になっても、生涯 現役」をテーマに取り組んでいます。ご利用者が前向きにいろんな ことにチャレンジできるようにサポートしています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企業 を目指しています。

ご利用者に対して「歳をとっても、身体が不自由になっても、生涯 現役」をテーマに取り組んでいます。ご利用者が前向きにいろんな ことにチャレンジできるようにサポートしています。

ご利用者に対して「歳をとっても、身体が不自由になっても、生涯 現役」をテーマに取り組んでいます。ご利用者が前向きにいろんな ことにチャレンジできるようにサポートしています。

ご利用者に対して「歳をとっても、身体が不自由になっても、生涯 現役」をテーマに取り組んでいます。ご利用者が前向きにいろんな ことにチャレンジできるようにサポートしています。

立４４年の総合広告代理店です。いち早くＷＥＢに注目し、地域 サイト「ドンブラ」を開始。長年の信頼とＳＮＳ、駅前ビジョン を駆使した独自の広報力で、倉敷の街を元気にいたします。

当社は社是に「社員と社会に還元する経営」を掲げ、技術力だけで なく「人間力」を兼ね備えた技術集団を目指しております。

安定基盤のもと、社員の成長を全力で応援！未経験から資格取得を 目指せます。日勤中心・残業少なめで、自分の時間や家族を大切に しながら、無理なく長く働ける職場です。　０４９

創業１５０年。特長は「抜群のチームワーク」１０代～６０代まで 幅広いスタッフが活躍。結婚・出産後もスキルを活かし、長く働け る女性に優しい環境です。元気で明るい方ご応募お待ちしています

創業１５０年。特長は「抜群のチームワーク」１０代～６０代まで 幅広いスタッフが活躍。結婚・出産後もスキルを活かし、長く働け る女性に優しい環境です。元気で明るい方ご応募お待ちしています

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年 連続成長、充実した福利厚生と教育システムがあり、ひとりひとり の将来を考えスキルアップできる環境が整っています。

年休１２０日・残業なくプライベートも重視。少人数で助け合いな がらスキルが身に付き、成長を実感できる職場です。仕事の裁量の 大きさもやりがいです。東証上場ハウスドゥＦＣ加盟店。

「働く人が幸せでいること」「誠実で一生懸命であること」「人の 役に立ち、喜ばれること」この３つを理念に掲げています。保育を 含めた様々な側面から、子ども達が笑顔でいる毎日を目指します。

社員のプロ意識が高くユーザーからの信頼をいただいています。 公正・公平で納得のいく高い人事・処遇制度を確立し、ワークライ フバランスを推進しています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長出来る企業 を目指しています。

良い製品を世に送るだけでなくアフターフォローにも力を入れてい ます。お客様と共にモノづくりを楽しみ活気あふれる企業体質です 。２０２６年７月に新工場完成！労働環境を整備しています。

創業１１８年のヨシダ印刷株式会社のシステム事業部から２０１６ 年に分社化・独立。自社開発のクラウドシステムを中心に開発・販 売を行っています。助成財団向けのシステムが主力商品です。