介護付有料老人ホーム プライエボーリ優花里（社会福祉法人 恵
仁会の求人

清潔で明るく和やかな職場であり、患者さんに安心して治療を受け てもらえるよう努力しております。年に一度社員旅行を実施してお ります。ハイと返事が気持ち良くできる方を希望します。

当事業所他に地域密着特養ホーム１所を運営しています。グループ 内は、グループホーム３所、有料老人ホーム・小規模多機能型居宅 介護・居宅介護事業所各１所、調剤薬局を１４所運営しています。

明るく家庭的である。人間関係にトラブルがないよう話し合いをも ちコミニュケーションをとっている。

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救急告示病院。健診センターを併設し、各種の医療機器を整え、地 域住民の方々の健康管理と総合医療を目指しています。 〈病院理念〉「人と人とのふれあい医療」

救急告示病院。健診センターを併設し、各種の医療機器を整え、地 域住民の方々の健康管理と総合医療を目指しています。 〈病院理念〉「人と人とのふれあい医療」

救急告示病院。健診センターを併設し、各種の医療機器を整え、地 域住民の方々の健康管理と総合医療を目指しています。 〈病院理念〉「人と人とのふれあい医療」

救急告示病院。健診センターを併設し、各種の医療機器を整え、地 域住民の方々の健康管理と総合医療を目指しています。 〈病院理念〉「人と人とのふれあい医療」

救急告示病院。健診センターを併設し、各種の医療機器を整え、地 域住民の方々の健康管理と総合医療を目指しています。 〈病院理念〉「人と人とのふれあい医療」

資格費用の補助や研修制度を通じ、職員の成長をサポート。現状維 持に留まらず、絶えず働きやすい環境を整備しつつ、固定概念に捉 われない柔軟な発想で職員の強みを活かします。

資格費用の補助や研修制度を通じ、職員の成長をサポート。現状維 持に留まらず、絶えず働きやすい環境を整備しつつ、固定概念に捉 われない柔軟な発想で職員の強みを活かします。

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資格費用の補助や研修制度を通じ、職員の成長をサポート。現状維 持に留まらず、絶えず働きやすい環境を整備しつつ、固定概念に捉 われない柔軟な発想で職員の強みを活かします。

資格費用の補助や研修制度を通じ、職員の成長をサポート。現状維 持に留まらず、絶えず働きやすい環境を整備しつつ、固定概念に捉 われない柔軟な発想で職員の強みを活かします。

昭和６２年創業以来順調に業績を伸ばし、学校給食・病院給食・仕 出し弁当・各会社の社員食堂及び売店等を中心に、今後一層の発展 をめざしている。