介護支援専門員の求人

働きやすい環境作り推進のためのＩＣＴ導入や職員の教育・研修の 推進、福利厚生（会員制福利厚生制度加入、退職共済制度、永年勤 続表彰制度など）の充実を随時進めています。

苦手な事があっても大丈夫、無理なく怪我無くをモットーに、職員 のライフスタイルに合わせて働ける法人です。

ケアマネの単独事業所である強みを活かして、個人の事情に合わせ た働きやすい環境やケアマネとしての面白みや働きがいのある職場 環境を整えています。

働きやすい環境作り推進のためのＩＣＴ導入や職員の教育・研修の 推進、福利厚生（会員制福利厚生制度加入、退職共済制度、永年勤 続表彰制度など）の充実を随時進めています。

慢性期医療の充実に力を入れている。 アットホームな働き易い職場です。

「在宅復帰を支援する」「在宅生活の継続を支援する」在宅強化型 の施設です。併設の舞子台病院を中心に医療・福祉サービスを地域 の皆さまのニーズに応えられるよう職員一同取り組んでいます

介護が始まっても、地域とのつながりが切れることがないよう暮ら せる施設をつくります。働くスタッフのワークライフバランスを常 に考え、労働監査優良企業の証明を受けることができました。

社会に貢献できる会社を目指し、従業員一同頑張っています。 順調に業積を伸ばし、今後より一層の発展が期待できます。

社会に貢献できる会社を目指し、従業員一同頑張っています。 順調に業積を伸ばし、今後より一層の発展が期待できます。

武川病院併設の施設 （総従業員数９２名　内女性７０名）

「自立を促すケア」を理念に「一人ひとりに寄り添う」、ご利用者 様の個人としての尊厳を大事にしたケアに努めています。ご利用者 様、ご家族様に信頼される、心を込めてケアをさせて頂きます。

創業以来「地域社会への貢献」をモットーとして、生活にキレイを お届けする。何よりもお客様に喜んで頂けるように、日々、努力し ております。

医療関連及び介護事業の最大手。　就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

当社は、大正４年（１９１５年）創業、福祉の専門職としての知識 と技術を駆使し、社会福祉の向上と生活の安定を目指して必要なサ ービスを適切に提供し、社会に貢献する事を目的としています。

平成１２年４月に事業を開始。長浜市内（旧湖北町・虎姫町・びわ 町および高月町）を通常のエリアとして、介護職員・看護職員・介 護支援専門員が連携して利用者様の自立支援を提供しています。

優しさあふれる温かな職場が自慢です。あなたの笑顔がみたいから ・・・を理念に笑顔あふれる介護を目指しています。

利用者様やその家族が、安心してあらゆるサービスを受けられるよ う各施設が連携し、ご利用者様本位のシームレスなサービス提供を 可能とする“医療から介護、福祉までの連携日本一”を目指します

滑川市唯一の高齢者のリハビリ専門施設です・地域交流を大切にし 、職員の福利厚生にも力を注ぎ職員研修旅行会・忘年会・癌健診・ 昼食代の半額補助等を実施中です。

各職種の職員と連携し、利用者様のニーズに合わせたサービス提供 を行っております。 職員の定着状況も良好で明るく働きやすい職場です。

当社は、大正４年（１９１５年）創業、福祉の専門職としての知識 と技術を駆使し、社会福祉の向上と生活の安定を目指して必要なサ ービスを適切に提供し、社会に貢献する事を目的としています。