介護老人保健施設の求人

当会は地域住民の健康維持・増進と健やかな長寿社会の実現のため に地域に貢献し医の心を忘れず、知識と技術の向上を目指し、不断 の研鑽に励みながら日々前進する組織を目指します

介護事業・保育事業・障がい児（者）事業、医療事業、教育事業 を通じて経営理念である「安心で豊かな福祉社会の実現」に注力、 非常に幅広い年齢層の方が、様々な分野で活躍しています。

平成１０年４月に開設した老健施設です。超高齢化社会である昨今 、社会的意義を持った将来性の豊かな職場です。 【静止画像あり】

県内各地の病院、介謨老人保健施設をはじめとして、関連の社会福 祉法人等と連携し、新潟の地域医療・福祉に少しでも貢献できるよ う、医療・福祉のネツトワークを築いています。

介護老人保健施設は病状安定期にあるお年よりを対象に、医療と看 護、介護、リハビリテーション、レクリエーション等を通して日常 生活の自立援助する施設です。

医）介護老人保健施設さくらの里グループは『まごころサービス』 を方針に掲げ、施設入所から在宅サービス提供しています。また働 きやすい職場づくりに向けた取組みを積極的に行っています。

当会は地域住民の健康維持・増進と健やかな長寿社会の実現のため に地域に貢献し医の心を忘れず、知識と技術の向上を目指し、不断 の研鑽に励みながら日々前進する組織を目指します

介護事業・保育事業・障がい児（者）事業、医療事業、教育事業 を通じて経営理念である「安心で豊かな福祉社会の実現」に注力、 非常に幅広い年齢層の方が、様々な分野で活躍しています。

「いたわりとやさしさ」をモットーに、社会変化と皆様からのニー ズにお応えすべく医療・介護サービスを提供をしている。職員に対 してはスキルアップのため研修、奨学金制度を奨励している。

新規入職者には、全職種にプリセプター制度を導入し、師長や主任 が中心となって、成長を支援すると共に、毎月３回、朝に全職員対 象の研究発表や勉強会を行うなど職員の教育に注力しています。

昭和４年の創業以来、医療・介護の分野において、地域の中核的役 割を担ってきた。佐世保市及び福岡市に病院・介護老人保健施設・ 訪問看護・訪問介護ステーション・介護事業所を運営している。

平成１０年４月に開設した老健施設です。超高齢化社会である昨今 、社会的意義を持った将来性の豊かな職場です。 【静止画像あり】

県内各地の病院、介謨老人保健施設をはじめとして、関連の社会福 祉法人等と連携し、新潟の地域医療・福祉に少しでも貢献できるよ う、医療・福祉のネツトワークを築いています。

介護老人保健施設は病状安定期にあるお年よりを対象に、医療と看 護、介護、リハビリテーション、レクリエーション等を通して日常 生活の自立援助する施設です。

医）介護老人保健施設さくらの里グループは『まごころサービス』 を方針に掲げ、施設入所から在宅サービス提供しています。また働 きやすい職場づくりに向けた取組みを積極的に行っています。

介護事業・保育事業・障がい児（者）事業、医療事業、教育事業 を通じて経営理念である「安心で豊かな福祉社会の実現」に注力、 非常に幅広い年齢層の方が、様々な分野で活躍しています。

介護老人保健施設。葵会グループ運営の施設ですので経営基盤が安 定しており、充実した福利厚生制度があります。

「いたわりとやさしさ」をモットーに、社会変化と皆様からのニー ズにお応えすべく医療・介護サービスを提供をしている。職員に対 してはスキルアップのため研修、奨学金制度を奨励している。

福祉サービスの担い手である職員に対し、職場教育・階層別集合教 育等を一元的かつ継続的に実施し、また当法人主催として様々な研 修を開催し、地域における福祉人材の育成に取り組んでおります。

「楽しくなくちゃ介護じゃない」をモットーに 　南区、中央区にて、介護老人保健施設フォーシーズンを運営。