介護老人保健施設 一真会 医療法人社団 神奈川セントラルケア
センターの求人

法人理念：共に生き笑顔で支えあうくらしづくり

未経験者でも活躍できる職場です。資格取得費用も法人が全額負担 で支援。多様な福祉事業を展開し、将来のキャリアや働き方を選べ る環境です。

幅広い年齢層が活躍中で若手も成長できる環境です。作業服の貸与 や、業務に必要な資格取得の支援を行っています。入社後は先輩社 員の丁寧な指導がありますので未経験でも安心して入社できます。

資格取得支援制度、夜勤８時間体制、年間休日１２０日、髪色自由 など職員が働きやすい制度を整えています。

設立５０年超　＊環境衛生事業・ビル管理事業・環境プラント設備 機器工事・ハード・ソフトウェアシステムの設計や昇降機の試験検 査等多種多様な事業を展開、長きに渡り安定成長を遂げています。

市民の方々と接することが主なため、コミュニケーションを円滑に することを第一と考え、研修等にも力を入れ、市民の方に愛される 施設づくりを目指しています。

昭和４８年に橋梁専門のコンサルタントとして創業以来、社会イン フラの設計業務等で数多くの実績あり。現在は民需の開拓にも積極 的に取り組んでいます。（紹介）１４－ユ－３００７９７

当協議会は平成１７年に市町村が合併し、竹田市内に於いて社会福 祉事業を展開している。

美しい生活環境の創造「そなえの技術で活かす」を基本理念とし、 新しい世紀に魅力ある企業を合言葉に「トータルビルメンテナンス 」を通じ、常にお客様から信頼され、支持される会社である。

益々進む高齢化社会の中で、利用者の方々が老後を最高の環境の中 で穏やかに療養頂ける様、医療・介護・福祉サービスを総合的に提 供させて頂いております。

資格取得支援制度、夜勤８時間体制、年間休日１２０日、髪色自由 など職員が働きやすい制度を整えています。

当協議会は平成１７年に市町村が合併し、竹田市内に於いて社会福 祉事業を展開している。

会社の中核をなす介護事業は、専門的な技術と誠実さを大切にし、 地域で信頼される事業を目指しています。職員同士が互いに敬意を 払い尊重し合うことを大切にしています。

環境に関する諸問題に取り組む会社です。 環境及び食品に関する分析・調査を行っています。 「雇用確保措置導入済」

市民の方々と接することが主なため、コミュニケーションを円滑に することを第一と考え、研修等にも力を入れ、市民の方に愛される 施設づくりを目指しています。

当協議会は平成１７年に市町村が合併し、竹田市内に於いて社会福 祉事業を展開している。

医療法人　仁心会　グループへの事業展開が主 休憩室、託児所、駐車場も完備

「生きていく喜びわかちあう」の理念のもと医療と福祉の融合する 新しいタイプの施設を目指しています。 私たちと一緒に働きませんか。

職員の育成に力を入れています。各種資格取得の補助金制度を完備 し、ステップアップを応援します。きょうと福祉人材育成認証制度 認証事業者。「京都モデル」ワーク・ライフバランス認証企業