介護老人保健施設 一真会 医療法人社団 神奈川セントラルケア
センターの求人

訪問介護、デイサービス、有料老人ホーム、居宅介護支援事業所を 運営。子育て中の３０代～親の介護中の６０代。経験年数１年目～ １０年以上の職員が協力し合いチームワーク良く働いています。

大手企業の発注工事をメインに大型工事の受注を受け日々成長して います。会社の信用、実績、成長は良き従業員がいなければ実現し ません。従業員その家族を大切に良い職場作りを心がけています。

平成２４年１０月１日沖の洲病院に併設して新しくオープンした明 るくきれいな最先端の透析センターです。

本法人百年の歴史と先人の崇高な人間愛を受け継ぎ、利用者の「生 きがいとやすらぎ」を創り出す施設として、５０人の利用者の皆さ んがそれぞれ銘々等しく楽しいと思って生活されることを目指す。

【東証プライム上場、秋田県・秋田市誘致企業】＊産休・育休から の復帰率１００％＊管理職登用や昇給（２０～３０代の管理職も／ 管理職の約半数は女性）＊有給消化率１００％を目指しています

「お客様第一・品質第一・安全第一」を基本としてお客様にご満足 いただける親切なサービスを提供し、品質管理方針を定め、交通事 故防止等の対策を実施し、社会に貢献する企業を目指しています。

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します

地域密着型の百貨店として、道北各地で営業。お客様第一主義に基 づき、幸福産業づくりを目指している。

平成１１年に石橋町、国分寺町、小山市、野木町の各農協が合併し 、小山農協として設立。 組合員及び地域住民と密着した事業を行っている。

技術を通じて地域企業・社会の発展に貢献することを企業理念とし 、多様なジャンルの開発・設計・生産技術等のプロジェクトに取り 組んでいます。社員の技術力向上の為、研修制度がございます。

【東証プライム上場、秋田県・秋田市誘致企業】＊産休・育休から の復帰率１００％＊管理職登用や昇給（２０～３０代の管理職も／ 管理職の約半数は女性）＊有給消化率１００％を目指しています

「お客様第一・品質第一・安全第一」を基本としてお客様にご満足 いただける親切なサービスを提供し、品質管理方針を定め、交通事 故防止等の対策を実施し、社会に貢献する企業を目指しています。

１９２８年創業の運送を主体とした総合物流企業。北陸を中心に関 西・中京・関東に支店を持ち、国内・国際・倉庫・チルド物流を展 開

２０代～３０代の方が多く活躍しています。

地域密着をめざした介護サービス事業所です。

【東証プライム上場、秋田県・秋田市誘致企業】＊産休・育休から の復帰率１００％＊管理職登用や昇給（２０～３０代の管理職も／ 管理職の約半数は女性）＊有給消化率１００％を目指しています

「お客様第一・品質第一・安全第一」を基本としてお客様にご満足 いただける親切なサービスを提供し、品質管理方針を定め、交通事 故防止等の対策を実施し、社会に貢献する企業を目指しています。

福井銀行グループは豊かな地域社会の実現のために「職員の満足（ 働きがい）」「お客さま（地域）のご満足」「株主の方々（投資家 のみなさま）のご満足」をバランスよく高める経営を実現します

５０年以上の歴史をもつ老人福祉施設です。　 関連施設に松倉中央クリニックがあり、医療、福祉との連携も図り 、利用者の生命と生活に貢献していきます。