介護老人保健施設 妙光福祉会 寒河江やすらぎの
里 社会福祉法人の求人

自分の声やアイデアが直接に、ご利用者やご家族の笑顔につながる お仕事です。専門性を持った職員が丁寧にお教えいたします。また 、将来の目標に合わせた研修制度も充実しています。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

自分の声やアイデアが直接に、ご利用者やご家族の笑顔につながる お仕事です。専門性を持った職員が丁寧にお教えいたします。また 、将来の目標に合わせた研修制度も充実しています。

自分の声やアイデアが直接に、ご利用者やご家族の笑顔につながる お仕事です。専門性を持った職員が丁寧にお教えいたします。また 、将来の目標に合わせた研修制度も充実しています。

登別市で初の地域密着型特別養護老人ホームです。住慣れた地域で 心をつなぎ共に楽しく生きるもう一つの我が家を目指しています。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

自分の声やアイデアが直接に、ご利用者やご家族の笑顔につながる お仕事です。専門性を持った職員が丁寧にお教えいたします。また 、将来の目標に合わせた研修制度も充実しています。

自分の声やアイデアが直接に、ご利用者やご家族の笑顔につながる お仕事です。専門性を持った職員が丁寧にお教えいたします。また 、将来の目標に合わせた研修制度も充実しています。

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法人理念　１．やすらぎのある生活　 ２．その人がその人らしく　 ３．地域とともに

平成１３年４月、新しい型の在宅複合施設として設立。さまざまな 運動やイベントを通して、日常生活に活力を見出していただくこと に、日夜励んでいる。　◇公正採用推進員設置選任事業所

開設１９年の特養です。職員の企画を形にし、毎月行事を開催して います。職員が楽しんで行っているので、入居者様やご家族にも好 評です。楽しみながら一緒に働ける方、ご応募お待ちしています！

地域の多くの方から信頼され、選ばれる施設になるよう職員全員が 日々奮闘しています。また職員にとっても、明るく働きやすい職場 環境づくりに努めています。

利用者（知的障害者）の意向、適性、障害の特性等に応じ、生活支 援、就労支援等の施設障害福祉サービスを提供しています。明るく 、働きやすい職場作りに努めています。

平成１２年精神障害者向けの社会復帰支援施設として、かおり園を 開設。平成３１年養護老人ホーム楠寿園の経営をみやま市、柳川市 より経営移譲を受け、運営開始。

地域社会から信頼され　必要と思われる法人を目指しています。

笑顔は幸せのバロメーター。職員一同が専門職としての「厳しさ」 を通して、ご利用の皆様と笑顔を分かち合える職場でありたいと考 えています。

当施設は個人の尊厳の保持を旨とし、身体に障がいがあり雇用され ることの困難な方に、必要な訓練を行い且つ職などを与え、自立し た日常生活ができるように支援します。

多様な福祉サービスを利用者の意向を尊重して提供されるよう創意 工夫することにより、利用者の尊厳を保ちつつ、心身ともに健やか に育成され能力に応じ自立した生活を営むことを支援します。

聴覚障害者が活躍できる社会資源の創設を目指します。コミュニケ ーションを柱に実践をすすめています。