介護職員の求人

基本理念は「人間愛」「仕事愛」「地域愛」 「大家族主義」を信条とし、仕事に誇りを持ち、 深く地域とつながり、日本の社会課題に挑戦し続ける組織です。

平成１６年５月設立、同年９月事業開始。 高齢者の介護事業全般。 職員の処遇改善に積極的に取り組んでいます。

長野南福祉会が運営する各施設はご利用者とそのご家族が安心して 生活するケアを行います。やる気にあふれる元気なスタッフが揃っ ている明るい職場です。

社会性の追求：お客様の求めるサービス提供に努めます 人間性の追求：積極的態度・豊かな感受性・誠実な心で対応します 経済性の追求：介護で得た利益は介護に還元する事を約束します

平成１６年５月設立、同年９月事業開始。 高齢者の介護事業全般。 職員の処遇改善に積極的に取り組んでいます。

１）医療と介護が強力に連携、２）とことん地域に密着（半径５０ ０ｍに４０の医療と介護の施設）３）あらゆる介護ニーズに対応。 地域包括ケアシステムを実践し、地域貢献を目指しています。

詳しくは、ホームぺージを御覧下さい。

社会性の追求：お客様の求めるサービス提供に努めます 人間性の追求：積極的態度・豊かな感受性・誠実な心で対応します 経済性の追求：介護で得た利益は介護に還元する事を約束します

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します

福祉施設として特別養護老人ホーム、軽費老人ホーム、ケアハウス 、グループホームがある。在宅福祉では、デイサービス、居宅支援 センター、ショートステイ、訪問介護がある。

特別養護老人ホーム小鹿野苑・短期入所、養護老人ホーム秩父荘、 小規模多機能巨香の郷、地域密着型特別養護老人ホーム巨香の郷、 居宅介護支援事業所、こかの保育園、デイサービスの運営

社会性の追求：お客様の求めるサービス提供に努めます 人間性の追求：積極的態度・豊かな感受性・誠実な心で対応します 経済性の追求：介護で得た利益は介護に還元する事を約束します

１９９８年から介護サービス事業を行ってきたノウハウとパナソニ ックの技術力をかけ合わせ、高品質な介護サービスを提供します

障がい者の福祉的就労の場である社会就労センター 児童発達支援（療育） 介護付有料老人ホーム

医療法人幸世会は、病院・クリニック・介護老人保健施設を運営し ています。それぞれの事業所が連携し地域の皆様の暮らしや健康に 寄り添った地域医療と介護支援ネットワークを目指しています。

下呂市内で介護施設を運営しています。