保育士補助の求人

地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同 し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デ イ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同 し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デ イ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

『元気で明るい素直な子』を保育目標に、園児一人ひとりに寄り添 っています。

地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同 し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デ イ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

「才能を伸ばす決め手は、ほめ言葉！あたたかく長所をほめて、一 人ひとりの個性を大事にします。ほめた後は、言葉にしてしっかり 一人ひとりを認めます。」を教育・保育理念としています。

地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同 し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デ イ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

「生きる力を創る」を理念とし、子供達に対し生きる力の基礎とな る人間性を豊かに育む保育を実施しています。自身の保育観や理想 に合わせた職場環境を選択することができるという特色があります

全世代で通えるファミリーホスピタルをモットーに、医療・介護・ 教育を通し、地域に貢献できるよう運営しています。女性が働きや すい環境も整っており、産休・育休取得率１００％！

お子さんの体調不良や授業参観等、好きな時に休みを取ることが可 能です。職員の中でお子さんがいる方が半数以上いますのでお子さ んが居ても安心して働けます。（産休・育休取得可能）

定員６～１０名という普通の民家を改修した小さな宅老所で、保育 所も併設しており、共生ケアを推進しています。 （大阪市のモデル事業第１号です）

「親切」をモットーに保育と福祉のバランスを図りながら更にニー ズに応えられる様努める。また子ども同士、保育者との関わりを大 切にしながら健康で人間性豊かな子どもの育成を目指す。

０歳～５歳児迄の保育にたずさわり、子供たちの夢を育てていくよ う毎日の保育に取り組んでいる。

橙は朝霞市初の保育所連携施設を実現し、地域の福祉に大きく貢献 しています。短時間正社員制度（要件有）育児、介護休暇制度等あ ります。多様な働き方実践企業として認定されました。

０歳～２歳児のみの、アットホームな小規模保育園です。