保育士の求人

「おもしろいこと、なんでもくじら級」を理念とし、こども達の「 これやってみたい！」という好奇心を尊重し、幅広い保育を提供し ています。子どもも保育士も楽しいと思える職場環境を整えます。

ありふれた派遣、転職支援ではなくお一人お一人に最適なお仕事を 提案し、より充実した生活を送っていただくための活きた派遣・転 職支援を目指し、独自の”人材サービス”を提供しています。

少人数なので、お子様とマンツーマンで向き合い、じっくりかかわ ることができます。小児看護の経験豊富な看護師、障がい児のお母 さんも一緒に働く、毎日笑顔いっぱいの職場です。

昭和４年に保育に欠ける幼児をはぐくみ育てるために、道光託児所 として創設された。昭和２３年児童福祉法施行と共に厚生省の認可 を受け道光保育所と改称し現在に至る。

茨木市内に６ケ所の保育園・小規模認可保育園を運営 駅近にある園も多く、通勤がしやすいです 社員の海外研修旅行なども実施しています

法人独自の資格制度やスキルアップのための支援制度により、業界 で活躍できる人材の育成に力を入れています。また、手厚い子育て 支援により、無理なく長く働き続けられる環境を整えています。

認定こども園・保育園での子どもの保育の実施

乳幼児がその年齢に応じた発達をとげ、健康でかつ心豊かな心情が 育つように願って家庭的な環境で教育と養護を行っている。

マミーズファミリーとは「お母ちゃんたちの家族」という意味です 。皆で心を合わせて、日本一お母さんを元気にして、お子さんを日 本一可愛がる日本一ハッピーな保育所を目指しています。

保育・健康増進・介護などの分野で、誠実かつ勤勉な企業活動を行 っている。地域住民に支持され、希望に満ちたコミュニティづくり に努め、雇用の創出を図り社会に貢献する事を社是とする。

グループホームや有料老人ホームを運営。介護と生活支援を提供し 、保育園１３園を含む全１３１事業所を展開。

実績３０年以上の業界大手の会社です。大規模園から小規模園まで １から作る新規園や伝統のある園など様々な施設を運営しています 。先生方をサポートする年間１００回以上の充実の研修制度有。

樹令１０００年を越える天然記念物のクスノ木に囲まれた緑豊かな 環境にあります。

子ども達の個性を大事にするのと同様に職員の個性も尊重します。 年間休日１２０日で残業減少・休日増加により、一人ひとりのプラ イベートの時間の充実が仕事への活力に繋がると考えています。

医療関連および介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度 の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 、「次世代認定くるみんマークを取得」

『～「自分らしく」生きていくことのできる子どもを～子どもたち が本来持っている「生きる力」を育み、何を学ぶかよりもどう学ぶ かを考えられる子どもを育てたい』を保育理念に取り組んでます。

子どもたちに“自分の夢を、自分で実現できる人”になってもらい たい。そのために自主性を伸ばす保育内容と自然と触れあえる環境 を整備。安心して楽しんでもらえる心の基地を創っています。

「おもしろいこと、なんでもくじら級」を理念とし、こども達の「 これやってみたい！」という好奇心を尊重し、幅広い保育を提供し ています。子どもも保育士も楽しいと思える職場環境を整えます。