健康の求人

全国に約６０施設、約１３，０００名の職員を擁する創立１１０年 の総合グループです。福利厚生：医療費補助制度（社保適用者）、 制服貸与（職種による）、職員食堂・保養所（湯布院）があります

若い人が多く活躍している会社です。私達は半導体製造を通して ＳＤＧｓ（持続可能な開発目標）に取組み、社会貢献を行って います。

本事業所は岡山県南部で医療・介護事業所を運営する「水清会グル ープ」の一員です。グループ全体の法人数は１２、事業所数は１０ ４、総従業員数は１７００余名。病院や介護施設、学校等を運営。

昭和６２年１０月に開院し、平成元年９月に法人病院となる。　 令和２年１１月病院内に介護医療院を開設。介護医療院開催の利用 者行事、親睦会開催の職員行事等、家庭的な雰囲気に満ちた病院。

本事業所は岡山県南部で医療・介護事業所を運営する「水清会グル ープ」の一員です。グループ全体の法人数は１２、事業所数は１０ ４、総従業員数は１７００余名。病院や介護施設、学校等を運営。

新規機能性食品原料の生産によって、さらなる業容拡大を目指す　 明日の健康をバイオテクノロジ－で築く企業です

高齢者が安心して、いきいきと生活出来る施設の運営を目指してい ます。

職員は、みんな仲良く楽しい雰囲気の中、仕事をしています。又、 有給も取りやすく、旅行や映画鑑賞等で、職員もリフレッシュして 、生き生きしています。コーナー保育、食育にも力を入れてます

安全を第一に考えて全ての作業を行うために、伝える声の大切さを 検証し、スタッフの的確な状況判断と心配リが、患者様の気持ちに 安心を与える事ができるような社内教育の充実を図っています。

基本理念「ホスピタリティ・マインドを高め、人々の暮らしへ愛と 感動のシーンを提供する」に基づき、豊かで住みよいまちづくりに 貢献します。

職員は、みんな仲良く楽しい雰囲気の中、仕事をしています。又、 有給も取りやすく、旅行や映画鑑賞等で、職員もリフレッシュして 、生き生きしています。コーナー保育、食育にも力を入れてます

基本理念「ホスピタリティ・マインドを高め、人々の暮らしへ愛と 感動のシーンを提供する」に基づき、豊かで住みよいまちづくりに 貢献します。

病院と異なり［生活の場］として、各月の行事も多い。又、職員の 研修等もあり、お年寄主体で施設を運営している。

基本理念「ホスピタリティ・マインドを高め、人々の暮らしへ愛と 感動のシーンを提供する」に基づき、豊かで住みよいまちづくりに 貢献します。

無理のない訪問設計（１日４件ー６件）と教育体制あり訪問看護が 初めてでも大丈夫です。未経験歓迎。頑張りが給与に反映される仕 組み「評価制度」により年収５００万円以上も目指せます。

純粋蜂蜜をはじめ、蜂産品を使った様々な商品の製造・販売を行っ ており、熊本から日本全国、そして『ＧＬＯＢＡＬ　ＣＨＡＬＬＥ ＮＧＥ』のスローガンのもと海外へも事業を展開しています。

官公庁、北電発注工事を中心に、電気工事他を目的とし、個々の能 力にあった役割分担、勉強会、研修会等に力を注いでいます。

職員は、みんな仲良く楽しい雰囲気の中、仕事をしています。又、 有給も取りやすく、旅行や映画鑑賞等で、職員もリフレッシュして 、生き生きしています。コーナー保育、食育にも力を入れてます

職員は、みんな仲良く楽しい雰囲気の中、仕事をしています。又、 有給も取りやすく、旅行や映画鑑賞等で、職員もリフレッシュして 、生き生きしています。コーナー保育、食育にも力を入れてます

基本理念「ホスピタリティ・マインドを高め、人々の暮らしへ愛と 感動のシーンを提供する」に基づき、豊かで住みよいまちづくりに 貢献します。