児童発達支援 ほかほか マルスギ
放課後デイサービス 株式会社の求人

障がいのある未就学児及び小学校１年生から高校３年生までのお子 様を対象に、日常生活に必要な動作や集団生活でのコミュニケーシ ョンの取り方などを習得する事を目的とする療育施設です。

子育てタクシーやＵＤタクシー等、新しいニーズに応えるサービス を展開。《横浜市の健康経営認証》をタクシー会社で初めて取得し ています。

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個性を尊重し合い、働いていて楽しい！と感じて頂ける事を第一に 考えています。ルールに沿った仕事内容でなく、お互いに意見を交 わしながら一丸となって作り上げていく環境作りを目指しています

障害のある子ども達の放課後を楽しく過ごせるよう、一人一人の持 てる力を大切に支援している事業所です。農業体験、パン作り、ア ート制作活動、音楽、ダンスなど表現活動を大切に育んでいます。

令和４年法人設立の新しい会社として、児童発達支援を通じて地域 の児童とそのご家族の皆様と地域社会に貢献出来る支援を目指して います。

令和４年法人設立の新しい会社として、児童発達支援を通じて地域 の児童とそのご家族の皆様と地域社会に貢献出来る支援を目指して います。

令和４年法人設立の新しい会社として、児童発達支援を通じて地域 の児童とそのご家族の皆様と地域社会に貢献出来る支援を目指して います。

令和４年法人設立の新しい会社として、児童発達支援を通じて地域 の児童とそのご家族の皆様と地域社会に貢献出来る支援を目指して います。

令和４年法人設立の新しい会社として、児童発達支援を通じて地域 の児童とそのご家族の皆様と地域社会に貢献出来る支援を目指して います。

令和４年法人設立の新しい会社として、児童発達支援を通じて地域 の児童とそのご家族の皆様と地域社会に貢献出来る支援を目指して います。

福祉の未来に挑み続ける、地域密着の成長企業。大切にしているの は「地域の困ったを解決する」職員と利用者様が共に楽しみ、支え 合えるあたたかい職場です

障害児をお預かりする入所施設、通所施設

福祉の未来に挑み続ける、地域密着の成長企業。大切にしているの は「地域の困ったを解決する」職員と利用者様が共に楽しみ、支え 合えるあたたかい職場です

●設立から１３年以上安定した事業運営を続けています。 ●現社長が５０代で事業を開始し、社長自ら真摯に介護・障害支援 を続けた結果、賛同したメンバーが集まってくれました。

京セラ創設者の経営理念を導入し、毎年事業を拡大している成長過 程の会社です。働き方改善を追求し、社員旅行や懇親会で親睦を深 め、共に成長し連携を高めていける仲間を募集します。

職員は利用者（保護者、児童）の為に、会社は職員の為にをモット ーに職員支援を心掛けています。

明るく楽しく働きやすい職場です。 健康経営優良法人２０２５（中小規模法人部門）に認定されました ２０２４年９月に新社屋に移転しました

シフト制による週休２日制。 オープンしたばかりの事業所で、ライフワークバランスを重視して います。

シフト制による週休２日制。 オープンしたばかりの事業所で、ライフワークバランスを重視して います。