入浴介助の求人

２０１５年１０月に開院しました。陽の光が差し込む明るい院内で 機能面も充実しており、働く上でも快適です。残業なし・有給完全 消化を推奨しております。

理学療法士が立ち上げた個別リハビリに力を入れている施設です。 機能訓練や身体機能の改善を目指し、高齢者の日常生活の自立をサ ポートします。

地域に根ざした在宅医療を中心に医療と福祉の連携を進めてきまし た。介護保険事業所との連携により可能な限りの在宅でのケアをサ ポートするお手伝いをしています。

職員一同、すべての方に寄り添ったサービスを心がけております。 介護老人保健施設光乃里は、病院・老健の一体型施設に生まれ変わ りました。新しい施設で一緒に働いてみませんか？

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

「やさしく親切にあたたかいサービスをさせていただきます」が、 施設のモットーです。家庭的なあかるい環境です。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

地元（長田・須磨）の皆様と共にアットホームな雰囲気で利用者様 との時間を大切にし、笑顔が絶えないサービスを目指しています。

リハビリを提供するデイサービスです。自立して動ける方が多く、 未経験・無資格の方でも専門的な知識や技術が無くても働ける職場 です。残業なし、時短勤務可、仕事と家庭の両立可能です。

セントケアでは福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした 様々な在宅福祉サ－ビスを提供しています。 （適用事業所番号３７０１－６１４０９４－９）

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

木下の介護は、「幸せ」をつくります。という理念のもと、ホリデ ー５（年２回の５連休取得制度）や職員表彰制度（活躍した職員を 表彰・報奨金支給）など、当社独自の福利厚生が充実しています。

その人らしく、自分らしく。私たちは本来の福祉（しあわせ）を追 求し、一人ひとりの心にある思いを実現します。

その人らしく、自分らしく。私たちは本来の福祉（しあわせ）を追 求し、一人ひとりの心にある思いを実現します。

私たちは地域社会に密着した、広く質の高い介護サービスを提供し ています。また共に介護業務を行う仲間に対し常に感謝と思いやり の気持ちを持って日々働いており、社内も奇麗で楽しい職場です。

半日型リハビリ特化デイサービスとして、個別リハビリや酸素ルー ム、水素吸入、ストレッチマシンなどを通じ、利用者様の「やりた い」を支える職場です。

三田市内初の特別養護老人ホームを母体として、昭和６３年に設立 された社会福祉法人です。保育から介護まで、在宅・施設を問わず 幅広い運営を目指しています。＊ユースエール認定企業＊