八葉福祉会 幼保連携型認定こども園 津田このみ
学園 社会福祉法人の求人

障害があっても一人ひとりの思いを大切にみんなと集い、励ましあ う、そして、一緒に生きがいを求め力いっぱい活動する。そんな場 所でありたいと願っています。

障がいをお持ちの方の就労支援業務を行なっている施設です。 明るい雰囲気の職場です。キャリア形成のための資格取得等を サポートしています。

スタッフが財産ととらえ人材育成や福利厚生の充実に力を入れてい ます。愛知県ファミリーフレンドリー企業に登録されました。女性 職員の育児休暇取得率は１００％です。くるみん認定企業

障がいをお持ちの方の就労支援業務を行なっている施設です。 明るい雰囲気の職場です。キャリア形成のための資格取得等を サポートしています。

スタッフが財産ととらえ人材育成や福利厚生の充実に力を入れてい ます。愛知県ファミリーフレンドリー企業に登録されました。女性 職員の育児休暇取得率は１００％です。くるみん認定企業

スタッフが財産ととらえ人材育成や福利厚生の充実に力を入れてい ます。愛知県ファミリーフレンドリー企業に登録されました。女性 職員の育児休暇取得率は１００％です。くるみん認定企業

スタッフが財産ととらえ人材育成や福利厚生の充実に力を入れてい ます。愛知県ファミリーフレンドリー企業に登録されました。女性 職員の育児休暇取得率は１００％です。くるみん認定企業

キャリアパス制度に基づいた昇格・昇任制度の導入や幅広い事業展 開に伴う昇格後の多彩な職種の選択制など、職員が自分の人生に目 的と安心をもって業務を行える環境が整っています。

伝統ある信楽焼を通して、将来社会人として自立できるよう障がい のある児童を育てている。約３年の入所、訓練で就労に結び付けて いる事で、児童施設のなかでも特異な存在として注目されている。

複数の障がいに対応できるよう、２０１２年度に障がい児入所施設 に再編され、制度改正後もこれまでと同様、障がいの特性に応じた サービスの提供も認められています。

・職員一人一人が力を存分に出せる職場づくりに努めています。 ・チームワークを重視しています。充実した研修・サポート制度。 ・若者の採用・育成に注力。ユースエール認定企業です。

知的障がいを有する方に対して自立した日常生活又は社会生活がで きるよう就労や生産活動その他の活動の機会を提供すると共にその 知識及び能力の向上を目的とする障がい福祉サービス事業所です。

知的障害者への生活支援及び作業支援・就労支援する社会福祉施設 です。自由な雰囲気で施設ケアをしています。明るく活気に溢れる 風通しの良い元気な職場です。

家庭に代わって、子供たちを見守りながら、 社会に適応するための日常的な訓練を行っています。

家庭に代わって、子供たちを見守りながら、 社会に適応するための日常的な訓練を行っています。

家庭に代わって、子供たちを見守りながら、 社会に適応するための日常的な訓練を行っています。

家庭に代わって、子供たちを見守りながら、 社会に適応するための日常的な訓練を行っています。

「生まれた意義と喜びを見つけよう」の基本理念に則り、障がい者 （主に知的障がい者）の日常生活支援および日中活動支援をサポー トします。

キャリアパス制度に基づいた昇格・昇任制度の導入や幅広い事業展 開に伴う昇格後の多彩な職種の選択制など、職員が自分の人生に目 的と安心をもって業務を行える環境が整っています。

小規模な児童養護施設で、家庭的な支援をしている。