共生の里津福 恵伸会
特別養護老人ホーム 社会福祉法人の求人

【経営理念】●介護：のんびり、ゆったり、ほがらかに。いつま でも自分らしい生活のお手伝い　●保育：すなおな心、あたたか い心、つよい心。生きる力の基礎を培う

「思いやり・楽しさ・安心のある“家庭的なサービス”の提供」を 法人の基本理念としており、ご利用者様に安心して快適に生活して 頂けるように職員一同、心がけています。

家庭に近い環境を創造し、個々の利用者様に応じた高齢者ケアを実 践しています。

当法人は「０歳から１００歳まで障害があってもなくてもともに地 域で暮らせるように」という法人理念のもと、地域に根差した施設 運営をしています。

当法人は、認知症グループホーム経営実績から新設された社会福祉 法人です。そのノウハウを活かし自立支援と個人の尊厳によるケア 理論と介護技術で、その人らしい生活の場を作っていきます。

「人ひとりひとりの心地よさ」を理念として、利用者ひとりひとり の人権を尊重した介護に取り組んでおり、また、介護のプロとして 一流のサービスができるよう職員研修教育にも力をいれている

昭和３１年法人認可を受けそれ以来３保育所、老人ホーム２施設、 老健施設と積極的に拡大強化を図り福祉事業の基礎を固めてきた。 それぞれの分野に於いて今後一層の発展が期待できる。

地域に貢献出来る複合福祉施設を目指しています

地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。 職員全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したい という気待ちのある方が活躍できる環境です。

「シオンとしま」は共に働く職員に以下のことを、社是として求め ています。１．自主独立。２．温柔勤勉。３．同心協力

家庭に近い環境を創造し、個々の利用者様に応じた高齢者ケアを実 践しています。

病院、高齢者施設、訪問看護ステーション、居宅・在宅介護支援セ ンター、８事業所を運営する社会福祉法人です。患者様、利用者様 、地域の方々への社会貢献を目指しております。

当法人は「０歳から１００歳まで障害があってもなくてもともに地 域で暮らせるように」という法人理念のもと、地域に根差した施設 運営をしています。

地域福祉の向上に力を入れている。

キャリアパス制度に基づいた昇格・昇任制度の導入や幅広い事業展 開に伴う昇格後の多彩な職種の選択制など、職員が自分の人生に目 的と安心をもって業務を行える環境が整っています。

自分では何かと生活が難しくなったお年寄りが利用される介護保険 の施設です。利用者に合った介護を考えて提供できるように全職員 で取り組んでいます。

地域に貢献出来る複合福祉施設を目指しています

平成２５年６月にオープンしたユニット型特別養護老人ホームです ◆「きょうと福祉人材育成認証制度」上位認証法人◆

地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。 職員全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したい という気待ちのある方が活躍できる環境です。

平成３年に社会福祉法人福岡福祉会設立。平成４年より特別養護老 人ホームアルテン赤丸開設。平成２４年高岡市ワークライフバラン ス推進事業所に認定。