内外エレクトロニクス株式会社 メンテナンス本部 熊本サービス
センターの求人

「エネルギーのＤＸ化価値を追求し、社会のＳＸ化に貢献する」を 理念に太陽光発電を中心に再生エネルギーの有効活用により環境を 大切に社会と調和しながら成長するサービスを提供

従来のコールセンター業務に加え、メールやＳＮＳ・チャットとい ったデジタルコミュニケーションの対応を強化していく。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

従来のコールセンター業務に加え、メールやＳＮＳ・チャットとい ったデジタルコミュニケーションの対応を強化していく。

老人福祉の向上を願い和をもって明るい職場を目指します。

『より高みを目指す』という意味を表す会社名のとおり、 新しいデジタル時代のカスタマーサービスへの進化を目指し、 お客様企業と従業員の満足度向上に取り組んでいます。

『より高みを目指す』という意味を表す会社名のとおり、 新しいデジタル時代のカスタマーサービスへの進化を目指し、 お客様企業と従業員の満足度向上に取り組んでいます。

ＩＭＳ（イムス）グループは、「愛し愛されるＩＭＳ」を基本理念 として、全スタッフが、地域住民、地域医療機関と密着した医療と 介護の提供に一層の貢献を果たしたいと願っています。

従来のコールセンター業務に加え、メールやＳＮＳ・チャットとい ったデジタルコミュニケーションの対応を強化していく。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

社員のは電気工事士等の資格取得を奨励。 楽しく活気のある職場をモットーにしています。

地域密着型の施設で働きませんか？利用者お一人お一人に合ったサ ービスを行っています。

従来のコールセンター業務に加え、メールやＳＮＳ・チャットとい ったデジタルコミュニケーションの対応を強化していく。

かがやきデイサービスは副作用のない治療薬。「働いている職員」 が感謝の心でご利用者様と接しながら、日々の活動や人とのつなが りを通じて、心身を元気に独自のサービスで成長を続けています。

弊社は事業所の業績と連動する給与体制にし「がんばった人が報わ れる」人事制度を整えました。また研修施設も備え、新入職者向け ・キャリアアップ向けの研修プログラムを実施しています。

介助して護るではなく、敬って護る敬護理念のもと、新規オープン しました。利用者様　働く人全てが笑顔溢れる職場を目指しており ます。

利用者が自立した生活の維持向上のため、小集団でのリハビリを行 う。利用者の趣味・嗜好が生かせる様外出の機会を多くする。地域 ・利用者との結びつきを大切にする。

「地域に根ざした質の高い福祉サービス」を目指し設立された総合 的な老人福祉施設です。高年齢福祉を含めた全人的医療を行う診療 所「内野医院」（創設者は赤ひげ先生のモデル）の系列です。

地域密着型の施設で働きませんか？利用者お一人お一人に合ったサ ービスを行っています。