労働者協同組合ワーカーズコープ・センター事業団 西那須野地域
福祉事業所の求人

障害者生活支援をしている。千曲市の他に、青木村・白馬村、上田 市に多機能型事業所、地域活動支援センター、相談支援事業所、グ ループホーム、放課後等デイサービスがある。

精神科に特化した訪問看護を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

福祉系資格保有者が多数活躍し、今後、中予・南予でさらに事業 拡大予定の成長企業です。多様な働き方を応援します。 ★「ひめボス宣言事業所」★

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

一般的な「雇用する、される」働き方ではなく出資・経営、労働を 平等に担い組合員全員１人１票を持ち、働く人が主人公になる働き 方で、仕事おこし、地域再生・まちづくりを目指す協同組合です。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

アットホームな働きやすい職場です。

介護職の社会的地位の向上を目指し、年２回の賞与・日払い制度・ 育児休暇など厚待遇な環境作りや、無料の資格取得制度・評価制度 でスキルアップ・キャリアアップができる環境を提供しています。

平成２年に法人設立後、日中系事業所を５ヶ所運営しています。 障害者の地域生活を支えるグループホ－ム８ヶ所、他に障害者の居 宅事業所を持ち、障害者の生活全般を支えています

平成２年に法人設立後、日中系事業所を５ヶ所運営しています。 障害者の地域生活を支えるグループホ－ム８ヶ所、他に障害者の居 宅事業所を持ち、障害者の生活全般を支えています

個性豊かなクルーが多く、ビジョン達成のためにチーム一丸となっ て日々成長しています。２０代、３０代が中心の活気ある会社で、 自由な雰囲気が特徴です。

全国中小企業クラウド実践大賞『総務大臣賞』受賞／若手が基幹事 業で活躍／新卒積極採用（第二新卒可）／業界未経験者入社実績多 数／教育研修充実／事業拡大による幹部候補採用強化中

アート・観光・テクノロジーのキーワードを福祉に かけ合わせ、関わる人々が「ワクワク」「生き生き」 するような、取り組みを大切にしています。

アート・観光・テクノロジーのキーワードを福祉に かけ合わせ、関わる人々が「ワクワク」「生き生き」 するような、取り組みを大切にしています。

職員が働きやすい職場づくりに力を入れています。 新人研修制度あり 資格取得に向けた研修制度あり（介護福祉士・その他資格等）