千年希望の杜大和郡山 慶宗会
特別養護老人ホーム 社会福祉法人の求人

ＩＧＬグループは、隣人愛を理念に乳幼児から高齢者にいたる人生 の理想郷づくりをめざしています。 仕事内容の静止画有。相談窓口でご覧になれます。

人間関係も良好で、明るく働きやすい職場環境です。 芸能部（三線等）、ゴルフクラブあります。

従業員が成長し、充実した生活を送れるよう、会社として最優先に 考えています。人事評価制度を確立して、従業員育成研修と評価に 連動した給与制度を推進し、従業員満足度の向上を図っています。

ご高齢者を大切に、常に利用者側に立ち、家庭的な雰囲気作りを目 指している施設です。ご家族との信頼関係を築き、地域の方にも開 かれた施設として日々サービス向上に努めています。

職員一人ひとりのやりたいことや、実力を発揮してもらえる組織体 制や企業風土があります。これまでの介護や福祉の枠にとらわれな い、施設の利用者にとって幸せなサービスの提供を目指しています

個人の尊厳を大事にし、入居者の意思及び人格を尊重します。 明るい家庭的な雰囲気を有し、地域や家族との結びつきを重視した 運営を行います。

ＩＧＬグループは、隣人愛を理念に乳幼児から高齢者にいたる人生 の理想郷づくりをめざしています。 仕事内容の静止画有。相談窓口でご覧になれます。

地域の介護の拠点として、経験を積んだスタッフが一人一人の生活 ニーズに合わせ、真心のサポートを行っています。ご利用者が安心 して、生きがいのある人生を送れるよう、努力を続けています。

地域の介護の拠点として、経験を積んだスタッフが一人一人の生活 ニーズに合わせ、真心のサポートを行っています。ご利用者が安心 して、生きがいのある人生を送れるよう、努力を続けています。

地域の介護の拠点として、経験を積んだスタッフが一人一人の生活 ニーズに合わせ、真心のサポートを行っています。ご利用者が安心 して、生きがいのある人生を送れるよう、努力を続けています。

従業員が成長し、充実した生活を送れるよう、会社として最優先に 考えています。人事評価制度を確立して、従業員育成研修と評価に 連動した給与制度を推進し、従業員満足度の向上を図っています。

特養６ヵ所、養護老人ホーム２ヵ所、グループホーム２ヵ所の他、 認可保育園３カ所の運営も行っている。

木造のぬくもりの中で単調になりがちな施設生活を様々な行事等を 通じて家庭生活の延長上となるよう質の高い支援に取り組んでいき ます。

プリセプター制度（教育担当職員が新人職員をマンツーマンで指導 する新人研修制度）を導入、職員研修会も充実しており、職員は常 に自己研鑽をし、人間性と専門性の向上に努めます。

従業員が成長し、充実した生活を送れるよう、会社として最優先に 考えています。人事評価制度を確立して、従業員育成研修と評価に 連動した給与制度を推進し、従業員満足度の向上を図っています。

関東を中心にユニットケアの実践、啓蒙を担う施設です。ユニット ケア未経験者も介護未経験者も一から学べる研修体制やプログラム が整っています。国が目指すケアが体感出来る数少ない施設です。

新型ユニットケア方式の特養及びグループホームも併設しておりま す。

介護を必要とされるお年寄に対し、介護のサービス及び相談を行っ ています。入所施設、日帰のデイサービス及び在宅での介護のサー ビスを提供しています。

地域の介護の拠点として、経験を積んだスタッフが一人一人の生活 ニーズに合わせ、真心のサポートを行っています。ご利用者が安心 して、生きがいのある人生を送れるよう、努力を続けています。

私たちは「あんしん」「まごころ」をスローガンに、地域に密着し た人にやさしい医療、真に頼れるケアの実践をめざし取り組んでい ます。