南東北春日リハビリテーションケアセンター 南東北春日リハビリテーション病院
介護老人保健施設の求人

甲府市の市街化区域内でははじめての都市型の介護老人施設です。 環境や交通の便もよく面会者の多い暖かい施設です。また、オゾン 発生装置による脱臭効果など生活環境にも配慮しております。

石川県ワークライフバランス推進企業であり平成１８年度表彰企業 です。子育中ママに優しい施設です。又地域の高齢者の福祉にもた ずさわっている施設です。

開設以来、全職員一丸となり、日々ご利用者の看護・介護・リハビ リ等に力を結集しており、明るく活気にあふれた職場です。

入所１００人、通所２４人規模の介護老人保健施設であり、広々と した静かな環境のもと、家庭的な雰囲気の中で、地域との交流を図 りつつ、スムーズな家庭復帰を目指します。

済生会は、日本最大の社会福祉法人です。地域医療に貢献できる仕 事です。ワークライフバランスに取組み仕事、子育ての両立を応援 し、短時間労働等ライフスタイルに合った働き方を選べます。

疾病や負傷等により、寝たきり状態あるいは認知症等にある高齢者 に対し、看護・医学的管理の下で介護および医療を提供し、在宅復 帰を目指している施設である。

光慈会では愛知県内では珍しいリハビリの超強化型加算を取得、在 宅復帰に力を入れてます。その他、地域と共に認知症ケアや訪問リ ハなど幅広く高齢者介護を行っております。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

次世代のために「環境」をテーマとして、お客様のニーズに追求し た事業を行っています。人材を活かした労働者派遣事業と、あらゆ る資源を活かす環境創造活動支援事業を主に取り組んでおります。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

「ご利用者と職員にとって優しい施設づくりを目指す」をスローガ ンに、介護記録の音声入力などに取り組んでいます。また、持ちあ げる介助をなくす、ノーリフティングケアに取り組んでいます。

豊かな環境の中、利用者と仲良くコミュニケーションをとりながら 業務を遂行しています。やさしさと豊かな人間性で利用者の意志を 尊重する介護を実践します。

新潟県新発田市で一般病院と介護老人保健施設・訪問看護などの事 業を展開しています。

人生を元気でいたい、楽しみたい、自立していたいという希望をか なえる事業をおこなう

昭和２２年創業、老人保健施設やケアハウスの運営、ガン治療や地 域医療・福祉の発展に努力しており、又、仕事と子育ての両立支援 に積極的にとり組んでいる。

昭和５８年３月：診療所開設　平成１０年９月か ら隣接地にベット数５０床の介護老人保健施設を開設し、在宅復帰 を目指した生活リハビリに取り組んでいます。

医療・福祉・リハビリの総合施設