合同会社寺子屋輝ＴＩＤＡ 放課後等デイサ－ビスぼくらのティダ
．の求人

大館を本社に秋田市、鹿角市・能代市・北秋田市・弘前市に営業所 を置いて、毎年着実に業績を伸ばしています。社員の互助会制度も あります。★大館市働くパパママ応援企業

トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに事業展開し 、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパ ニーを目指しております。

１．入社後３か月の研修制度あり。指導員が個人指導します。 ２．年に１回の他部門への異動チャレンジ制度あり。　 ３．社内持株制度あり入社３年目から一定の株数を支給（正社員）

病院２０３床：精神科・心療内科・内科 グループホーム：定員３５名

東証プライム上場。大型店を出店し自動車に関わる全てのサービス をご提供します。

創業以来培われてきたノウハウと、中小企業ならではのフットワー クで、少量多品種の製造にも対応しています。ＩＳＯ４５００１を 認定取得しました。自主保全活動を会社全体で取り組んでいます。

建物の総合的な維持管理を通して「快適で安心・安全な建物環境づ くり」に積極的に取り組んでおり、環境プラントの維持管理により 「快適に人が暮らす環境づくり」に貢献しています。

トータルライフケア＆エデュケーションをコンセプトに事業展開し 、総合的な保育サービスおよびシルバー支援のリーディングカンパ ニーを目指しております。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社です。 ２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援します。 エンジニアが活躍できる環境の構築を大切にしています。

１．入社後３か月の研修制度あり。指導員が個人指導します。 ２．年に１回の他部門への異動チャレンジ制度あり。　 ３．社内持株制度あり入社３年目から一定の株数を支給（正社員）

明かるく働きやすい、小さな会社です。

平成２２年に創業、常に革新的であり、より多くの人々が安心して 満足できる企業になる為に若手社員を中心にチャレンジしています 。ＡＩ／ＩＯＴ時代に向け共に登りましょう。

当社の理念は「ビジネスで地域課題を解決する」です。 現実とＩＴの両面から産業の課題に取り組むため、地域の方々との 交流も大事に、日々、新しいアイデアも生み出しています。

建物の総合的な維持管理を通して「快適で安心・安全な建物環境づ くり」に積極的に取り組んでおり、環境プラントの維持管理により 「快適に人が暮らす環境づくり」に貢献しています。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社です。 ２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援します。 エンジニアが活躍できる環境の構築を大切にしています。

当社は建材メーカーとして、また大手建材メーカーのパートナー企 業として金属加工のエキスパート企業です。入社時に基礎からしっ かりと指導を行います。

東証プライム上場。大型店を出店し自動車に関わる全てのサービス をご提供します。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社です。 ２６年連続成長、充実した教育でエンジニアの成長を支援します。 エンジニアが活躍できる環境の構築を大切にしています。