合同会社寺子屋輝ＴＩＤＡ 放課後等デイサ－ビスぼくらのティダ
．の求人

「より良い商品を、より安く、お客様に誇りを持ってお届けできる 商品作り」を合言葉に開発から製造まで一貫して行っています。商 品は６営業拠点から日本全国及び海外へ販売展開しています。

社会保険、月給制の充実により社員、職人の固定化を進め技術の開 発、向上、安全対策を含め自主管理を徹底し、責任ある施工を目指 している。　【浦和与野雇用対策協会会員】

モンテローザグループは、居酒屋業界トップクラスの出店数・売上 高を誇る業界のリーディングカンパニーです。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年 連続成長、充実した福利厚生と教育システムがあり、ひとりひとり の将来を考えスキルアップできる環境が整っています。

腎疾患を中心としたグループで、首都圏に８０数か所のクリニック ・２病院、１０数か所の健診施設を有し、心のかよう医療を患者さ まに提供すると共に社員が安心して働ける職場を目指しています。

香川県知事の認可を受けて設立した公法人で、土木建築業に従事す る組合員とその家族を被保険者とする国民健康保険事業を行ってい ます。

この法人は高齢者に対してその社会的自立の促進と生活の質的向上 に関する事業を行い、地域の福祉活動の発展に寄与すことを目的と す。

モンテローザグループは、居酒屋業界トップクラスの出店数・売上 高を誇る業界のリーディングカンパニーです。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年 連続成長、充実した福利厚生と教育システムがあり、ひとりひとり の将来を考えスキルアップできる環境が整っています。

腎疾患を中心としたグループで、首都圏に８０数か所のクリニック ・２病院、１０数か所の健診施設を有し、心のかよう医療を患者さ まに提供すると共に社員が安心して働ける職場を目指しています。

「頑張りすぎない勇気」をキャッチフレーズに、“介護という精神 的なプレッシャーと経済的な負担の軽減”をご家族に訴えています 。

モンテローザグループは、居酒屋業界トップクラスの出店数・売上 高を誇る業界のリーディングカンパニーです。

東証プライム・株式会社アイ・エス・ビーのグループ会社。２６年 連続成長、充実した福利厚生と教育システムがあり、ひとりひとり の将来を考えスキルアップできる環境が整っています。

組合員の事業に関する経営及び技術の改善向上または組合事業に関 する知識の普及を図るための教育及び情報の提供。

松山市内中心部より車で約２０分の重信川沿いの工業地域にある。 昇進昇格へのチャレンジ制度、技能資格取得制度あり。退職金共済 は中退共（中小企業退職金共済制度）に加入しており安心です。

総合的老人福祉施設として、特別養護老人ホームを母体に在宅復帰 を念頭に置き、入浴、排泄、食事等の介護、相談援助等のサービス を提供し、安心して利用できる様、運営しております。『ＭＰ』

「人をおんぶすること、それが原点」を社是とする当社は社員が働 く環境も大切にしています。初心者を育てる養成制度の導入や、各 種教育、福利厚生の充実を図っています。

「頑張りすぎない勇気」をキャッチフレーズに、“介護という精神 的なプレッシャーと経済的な負担の軽減”をご家族に訴えています 。