営業の求人

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企業 を目指しています。

２０２５年度の売上高：２，７１２億１，８００万円

事業所は東京都練馬区（２ケ所）・茨城県ひたちなか市・栃木県宇 都宮市・神奈川県横浜市・大阪府大阪市・福岡県福岡市・北九州市 ・久留米市の９ケ所があります。

少人数体制で、不動産の売買仲介から買取再販まで幅広く手掛けて います。個人の経験や能力を尊重し、裁量を持って仕事に取り組め る環境です。残業はほとんどありません。

ウェルシアグループの一員として介護事業を展開しております。「 専門性をもって地域高齢者を譲る社会資源となる」をビジョンとし て掲げ、スタッフ一人一人が専門的なスキルを発揮しております

平均年齢が若く、活気のある職場です

新しいモビリティサービスの展開 副業ドライバーを活用したアプリ配車事業 ライドシェア事業

社員一人一人の成長が、技術の向上と社会の発展につながると考え ています。従業員、その家族、取引先、そしてその先の利用者まで 、関わる全ての人が幸せになれる会社を目指しています。

更なる発展のため、新たな人材登用を進めています。 役職者には権限を付与しスピード感をもって既存サービスの向上 及び新規事業の構築を行っています。　【女性管理職率　４６％】

ウェルシアグループの一員として介護事業を展開しております。「 専門性をもって地域高齢者を譲る社会資源となる」をビジョンとし て掲げ、スタッフ一人一人が専門的なスキルを発揮しております

・生成ＡＩフル活用 ・地方創生に関与可能 ・安心して働ける休暇体制です（生理休暇等）

新しいモビリティサービスの展開 副業ドライバーを活用したアプリ配車事業 ライドシェア事業

主要な取引先は地方自治体、商店街、ＮＴＴ各社、エアライン関連 企業、大手通信建設会社などです。データセンターの構築をはじめ 、電気・電気通信施工の高い技術をご提案できます。

社員一人一人の成長が、技術の向上と社会の発展につながると考え ています。従業員、その家族、取引先、そしてその先の利用者まで 、関わる全ての人が幸せになれる会社を目指しています。

社員一人一人の考えや想いを反映させ、若手からベテランまで働き やすい職場環境づくりを心掛け、会社と社員が共に成長できる企業 を目指しています。

一般住宅から公共施設や商業施設など色々な建物に携われます。 吹付技術を生かした特殊な工事でも全国的に評価いただいています 。

ウェルシアグループの一員として介護事業を展開しております。「 専門性をもって地域高齢者を譲る社会資源となる」をビジョンとし て掲げ、スタッフ一人一人が専門的なスキルを発揮しております

ビルディングの総合管理を目的として発足。日本全国の主要都市に １２４の営業網を設け「より美しく誠実に」をモットーに、２００ １年１０月にＩＳＯ９００１認証を取得しました。