土木作業員の求人

「団結・追求」を社訓とし、働く皆さんの安全と健康を第一に考え 、社会に貢献できる明朗な職場環境づくりに努めてます。本社には 寮を併設し単身・独身者の健康維持、福利厚生の充実を図ってます

ＴＡＹＵグループは常に地域密着型の企業として皆様に愛される企 業をめざし、共により良い美しい地球を次の世代へ渡したいと日々 努力しています

企業理念　信頼・一致・熟考 企業目標　愛され・信頼される会社 社会基盤作りの一翼を担い、社会に貢献する

明るく家庭的な職場です。

昭和４７年創業以来、建設・クレーン賃貸業を核とした事業活動を 通じ、優れた総合力を発揮し、地域社会と共に繁栄する企業を目指 しています。

公共工事だけではなく民間工事も多く、一年を通して安定した業績 を上げています。作業員は若者も多く、向上心を持って仕事に取り 組んでおり、資格取得の講習会を受講等しています。

県下トップのとび・土工専門工事業者。

創業以来、親子三代にわたって業績を伸ばしてきました。休日等は 変形労働時間等を実施しています。公共工事が６．５割を占めてい ます。

明治４３年創業の建設業界の老舗で、土木・建築・ＪＲ等の工事を 施工しております。今後、若い力を導入し一層の発展を目指してい きます。

埼玉県、埼玉近郊で型枠工事を行なってます。

昭和４３年設立以来、構内の線路の日常保全作業に従事し、安全な 作業を第一に考え安全に強い人づくりと明るく和やかな職場づくり をめざし、日々の仕事に励んでいる

少人数ですが、とても雰囲気のよい職場です。造園の仕事は地域市 民の苦情、不満を解決していくのに市と連携して作業をします。綺 麗になった現場やお客様の喜びの声にやりがいを感じます。

地元工務店、ハウスメーカーとの交流にて仕事を行っており、少人 数の為、家庭的な雰囲気で仕事が出来る環境で行っております。

１自由な社風の中、個々が自主性を持ち仕事に取組んでいます。２ 安全を第一に、『人材と組織』、『品質と技術』、『規程と手順』 、『責任と権限』、この４つの観点から内部充実に取組んでいます

有給休暇の前年消化日数は１人平均１２．２日です。（２日は時間 単位での所得可能）家族の時間を大切にする為に役員からの声掛け をし、子供の行事等に参加しやすい職場環境作りをしています。

建物の解体、廃棄物の運搬処理、インフラ・土木工事、建物の建築 を自社一貫で取り組んでいる産業廃棄物処理業兼総合建設業者です 。

土木専門工事を主に、電気通信工事、下水道管清掃、調査、管路更 生と幅広い工事を行っております。また介護事業、コテージ型の温 泉施設、バイキング式レストランと様々な事業を展開しております

大手コンビニ本部、ファーストフード本部等の指定業者で、西日本 全土に販売活動、その他複数の固定取引先があり業績共に安定した 企業です。

創業以来着実に業績を伸ばし、今後も工事受注の増加が見込まれる ため増員。社宅など働きやすい職場づくりにも力を入れている。