在宅の求人

平成９年５月開設した介護保険施設です。介護やリハビリを必要と する利用者に、真心のこもった「ありがとう」の言葉のある施設を 目指します。

ＩＴ関連のコンテンツ開発からシステム開発・運営までトータルサ ポートしています。

「自分や自分の家族にしてほしいケアを提供する」という理念の下 利用者が望む場所（自宅や施設）で生活できるよう、他事業所と連 携しながら支援を行っています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「 次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

平成９年５月開設した介護保険施設です。介護やリハビリを必要と する利用者に、真心のこもった「ありがとう」の言葉のある施設を 目指します。

有料老人ホームを運営しています。ご入居者様、ご家族様の心、ス タッフ１人ひとりの心を大切にご高齢者を敬い私たちの介護に誇り を持ち真摯に取り組んでいます。

田園に恵まれた環境、安心した生活、利用者本位の基本姿勢を堅持 し「知識・技術」、「やさしさ・倫理観」を兼ね備えた人材の育成 に力を注ぎ、信頼を旨とする、やりがいのある職場です。

当社では高齢者施設、障害者施設のお食事提供業務を主とする会社 です。てしおフーズに働いてよかったと思っていただける、職場づ くりを目指しています。

≪当法人の理念≫ ひとり一人の生命を大切に、愛情・情熱・熱意をもって臨みます。

≪当法人の理念≫ ひとり一人の生命を大切に、愛情・情熱・熱意をもって臨みます。

創立昭和２７年、准看護婦養成所の開設昭和４１年、平成８年４月 に校舎を新築して看護専門学校を開校し、より地域の医療に貢献し ます。そのほか、市民の各種検診、医療指導をしております。

病院、診療所及び介護施設の運営を中心に、医療介護、健康増進の 事業を展開している。　 　（福井－４９）

旧国立高田病院を上越市に移譲され、上越地域医療セン夕一病院と して開設。その運営を（一財）上越市地域医療機構が受託し、地域 に根ざした病院として一層の発展が期待できます。

子育て支援やご家族の介護を行いながら勤務されている方を支援し ている事業所です。子供さんやご家族の体調不良等で急に休まなけ ればならなくなった時も、休むことができる職員の連携が強みです

セントケアでは福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした 様々な在宅福祉サービスを提供しています。 ３６済　正社員登用制度有（就業規則に明記）

≪当法人の理念≫ ひとり一人の生命を大切に、愛情・情熱・熱意をもって臨みます。

多職種協同で利用者様の在宅復帰を支援する地域に根ざした老健で す。休日が多く福利厚生も充実しているので、家庭との両立がしや すいのが特長です。

独自のノウハウで業績の拡大を目指す

セントケアでは福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした 様々な在宅福祉サービスを提供しています。 ３６済　正社員登用制度有（就業規則に明記）

≪当法人の理念≫ ひとり一人の生命を大切に、愛情・情熱・熱意をもって臨みます。