地域密着型介護老人福祉施設 日見あけぼの荘（社会福祉法人平成
会の求人

地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。 職員全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したい という気待ちのある方が活躍できる環境です。

商工会法に基づいて設立された地域総合経済団体 【ユースエール認定企業】

利用者様の特性に合わせた様々な就労作業を行ったり、健康的な生 活の維持・継続のための生活支援を行います。一人ひとりの子供の 命の輝きを大切に、思いやりを育む保育園の運営。

平成７年３月１日に社会福祉法人として認可。平成８年４月１日開 所。『親孝行』を基本理念とし、親を敬う気持ちでご利用者の生活 支援を行っています。

埼玉県・東京都・神奈川県において認可保育園を経営しております ０歳～５歳までの園児を保育しています。２０歳から７０歳までの 従業員が明るく仲良く働いています。

思いやり、心と心のふれあい、患者様の立場に立った医療、福祉の 実践を理念とし、地域に密着したトータルケアサービスの充実を図 っています。現在、１１事業所を展開中。

昭和２２年創立以来、７５年という長い歴史の中で、確かな安全と 技術、品質を積み重ねてきた専門企業です。時代と共に新しい技術 や安全に対する意識の変化などに適応し続けています。

地域の主婦の活動により、１９９４年に日本で初めて”住民が設立 ”した社会福祉法人です。「まず住み慣れた地域からみんなの老後 を良くしていきたい」それが私たちの願いです。

創業以来着実に実績をあげており、ＳＭＯとしては業界トップの一 角を占めています。社員の大半は医療資格を有する専門スタッフで あり、臨床試験の最前線で新薬開発に携わり社会貢献しています。

長野南福祉会が運営する各施設はご利用者とそのご家族が安心して 生活するケアを行います。やる気にあふれる元気なスタッフが揃っ ている明るい職場です。

◆小規模施設でゆったりと業務が行えます ◆幅広い年代が活躍中！笑顔が絶えない職場 ◆全職種で残業ほぼなし！プライベートも充実。

ふるさとは、病院ではなく単なる老人ホームでもないお年寄り達の 生活の場である家を目指した介護老人福祉施設です。

平成８年６月に開園。高齢化社会に向けて、これからの時代に社会 に貢献する仕事です。

コミュニケーションが取りやすい雰囲気で、研修支援制度も充実し ており、やりがいのある職場です。

町の中心に立地し、住宅街にもかかわらず、広い庭と閑静な環境が 特徴で、家庭的な暖かさの職場です。

部門を越えたスタッフ間のコミュニケーションが活発で、笑顔の絶 えないアットホームな職場づくりを目指しています。スタッフのご 子息が小学生に上がるまでの育児支援金制度も準備しています。

研修制度を整えて人材育成に力を入れ、地域との連携を深めながら 顧客満足の実現を目指します。一人ひとりが安心して成長できる環 境づくりと、地域住民との継続的なつながりを大切にしています。

地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。 職員全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したい という気待ちのある方が活躍できる環境です。

創業以来「堅実経営」「加入者本位」を社是として独創的営業スタ イルで順調に業績を伸ばし特に企業保障のエキスパートとして活動 しています。　★「画像情報」あり

埼玉県・東京都・神奈川県において認可保育園を経営しております ０歳～５歳までの園児を保育しています。２０歳から７０歳までの 従業員が明るく仲良く働いています。