地域密着型介護老人福祉施設 渓仁会 社会福祉法人 菊水こまち
の郷の求人

昭和５４年、近隣の市町村主導で設立された法人です。育児・介護 休業や短時間勤務制度を利用する職員も多く、働きやすい職場を目 指し福利厚生にも力を入れています。

平成７年、医療法人三秋会を設立し、現在までの医院に加え、老人 保健施設、訪問看護事業の拡大を図っており、今後一層の発展が期 待できる。

当法人は人材こそ大切な財産と考え、子育てや家族介護をしながら 働ける環境や、高齢になっても、長く働けるサポート体制を築いて います。

平成７年、医療法人三秋会を設立し、現在までの医院に加え、老人 保健施設、訪問看護事業の拡大を図っており、今後一層の発展が期 待できる。

平成７年、医療法人三秋会を設立し、現在までの医院に加え、老人 保健施設、訪問看護事業の拡大を図っており、今後一層の発展が期 待できる。

人柄重視です。人間関係の良さを大切にしています。人付き合いの 得意な方、苦手な方、色々な方が、自分のペースで無理なく働ける 会社を目指しています。

弊社には企業哲学があり、皆で共有しています。そして、人間性を 高めるための社員教育と自己啓発の場を導入しています。何より能 力より人間性を重視しています。

「毎日を楽しく、笑顔で生活」それがつばさの願いです。 介護施設の常識にとらわれない空間づくり、利用者本位のサービス を提供、アットホームで働きやすい職場環境が整っています。

「毎日を楽しく、笑顔で生活」それがつばさの願いです。 介護施設の常識にとらわれない空間づくり、利用者本位のサービス を提供、アットホームで働きやすい職場環境が整っています。

「毎日を楽しく、笑顔で生活」それがつばさの願いです。 介護施設の常識にとらわれない空間づくり、利用者本位のサービス を提供、アットホームで働きやすい職場環境が整っています。

「毎日を楽しく、笑顔で生活」それがつばさの願いです。 介護施設の常識にとらわれない空間づくり、利用者本位のサービス を提供、アットホームで働きやすい職場環境が整っています。

「毎日を楽しく、笑顔で生活」それがつばさの願いです。 介護施設の常識にとらわれない空間づくり、利用者本位のサービス を提供、アットホームで働きやすい職場環境が整っています。

昭和３１年法人認可を受けそれ以来３保育所、老人ホーム２施設、 老健施設と積極的に拡大強化を図り福祉事業の基礎を固めてきた。 それぞれの分野に於いて今後一層の発展が期待できる。

昭和３１年法人認可を受けそれ以来３保育所、老人ホーム２施設、 老健施設と積極的に拡大強化を図り福祉事業の基礎を固めてきた。 それぞれの分野に於いて今後一層の発展が期待できる。

高齢化社会の現状で、家庭ではお世話できない状態にあるお年寄り の方々に、専門的な知識と技術でサービスを提供し、幸せな老後を 過して頂ける施設です。

昭和３１年法人認可を受けそれ以来３保育所、老人ホーム２施設、 老健施設と積極的に拡大強化を図り福祉事業の基礎を固めてきた。 それぞれの分野に於いて今後一層の発展が期待できる。

高齢化社会の現状で、家庭ではお世話できない状態にあるお年寄り の方々に、専門的な知識と技術でサービスを提供し、幸せな老後を 過して頂ける施設です。

アットホームな施設となっています。 施設見学も受け付けていますので、お気軽にご応募ください。

アットホームな施設となっています。 施設見学も受け付けていますので、お気軽にご応募ください。

アットホームな施設となっています。 施設見学も受け付けていますので、お気軽にご応募ください。