学校法人堀内学園 幼保連携型認定こども園 リトルスターこども
園の求人

施設活動は、あくまで利用者がその主体者であり、職員の任務は、 それを支援することにあります。常に利用者の立場に配慮した利用 者主体のサービスを提供しています。

１９７０年国立横浜病院内にて創立。２００４年１２月認可園に移 行し独立。子どもは子どもらしく笑顔で過ごし、保護者、職員の喜 びや辛さも尊重しあい豊かな人生づくりを目指します。

２０２５年６月に持株会社がＴＯＫＹＯＰＲＯＭＡＲＫＥＴに上場 。保育と飲食を基盤に子どもたちの成長を支える幅広い事業を展開 し、今後も更なる拡大を見据えています。

２０２５年６月に持株会社がＴＯＫＹＯＰＲＯＭＡＲＫＥＴに上場 。保育と飲食を基盤に子どもたちの成長を支える幅広い事業を展開 し、今後も更なる拡大を見据えています。

未経験・無資格の方でも安心して働き始められる環境を整えていま す。資格取得支援制度や年間３００回以上の研修を開催。また、Ｆ Ａ制度によりグループ内の他事業への転籍（社内転職）が可能。

昭和５９年９月より医業開始す。平成６年１２月医療法人成り、平 成１４年６月内科、老健、居宅複合のＩＳＯを取得。

園児の安全をモットーに、地域の幼児教育に力をそそいでおります 。

昭和５９年９月より医業開始す。平成６年１２月医療法人成り、平 成１４年６月内科、老健、居宅複合のＩＳＯを取得。

リハビリテーション専門の１６０床の病院をはじめ、介護老人保健 施設、通所リハビリ、通所介護、居宅介護支援事業所を有し、地域 医療に貢献しています。

入居されるお一人お一人がこの「わたしの家府中」をまさに“自分 の家”と心から感じて頂けるようなホームを目指しています。

入居されるお一人お一人がこの「わたしの家府中」をまさに“自分 の家”と心から感じて頂けるようなホームを目指しています。

「子どもに寄りそい幸せのねっこを育てる」が保育理念。子供を幸 せにするにはまず職員が幸せでなくちゃ。をモットーに子育て中の 主婦が多い職場ですが助けあって働きやすい環境を作っています。

「子どもに寄りそい幸せのねっこを育てる」が保育理念。子供を幸 せにするにはまず職員が幸せでなくちゃ。をモットーに子育て中の 主婦が多い職場ですが助けあって働きやすい環境を作っています。

「子どもに寄りそい幸せのねっこを育てる」が保育理念。子供を幸 せにするにはまず職員が幸せでなくちゃ。をモットーに子育て中の 主婦が多い職場ですが助けあって働きやすい環境を作っています。

「子どもに寄りそい幸せのねっこを育てる」が保育理念。子供を幸 せにするにはまず職員が幸せでなくちゃ。をモットーに子育て中の 主婦が多い職場ですが助けあって働きやすい環境を作っています。

「子どもに寄りそい幸せのねっこを育てる」が保育理念。子供を幸 せにするにはまず職員が幸せでなくちゃ。をモットーに子育て中の 主婦が多い職場ですが助けあって働きやすい環境を作っています。

０才～５才児まで明るくのびのびと触れ合うことができる保育環境 で運営しています。

子どもたちの健やかな成長への支援を軸に地域福祉に貢献します。 【応募前職場見学可】

子どもたちの健やかな成長への支援を軸に地域福祉に貢献します。 【応募前職場見学可】

保育士がやりたい教育を目指し開園した保育園です。 保育士の働きやすい　保育士主体の体制を整えてあります。