就労支援の求人

障害のある方の可能性を仕事を通じて最大限に引き出せるようにサ ポートします。また、生活面での不安を解消するために必要な福祉 サービスへとおつなぎしていきます。

障害のある方の可能性を仕事を通じて最大限に引き出せるようにサ ポートします。また、生活面での不安を解消するために必要な福祉 サービスへとおつなぎしていきます。

障害のある方の可能性を仕事を通じて最大限に引き出せるようにサ ポートします。また、生活面での不安を解消するために必要な福祉 サービスへとおつなぎしていきます。

ともに学びあい、成長していこうという会社で、今まさに第二創業 期に入っております。育児・介護休暇の制度もあり、女性も働きや すい職場です子育て中の方も安心して働くことができます。

障がいのある方に就労の機会の提供、就労に必要な知識及び能力の 向上のために必要な訓練を行っています。有給休暇の取得促進など 職員の労働環境向上にも取り組んでいます。

『多様なライフスタイルの創造と実現』を目指し、一人でも多くの 障害をお持ちの方が、社会で誇りをもって働けるように事業を行っ ています。セントケア・ホールディング（株）の特例子会社です。

多様な福祉サービスが利用者の意向を尊重して総合的に提供される よう創意工夫し、利用者が個人の尊厳を保持し自立した生活を地域 社会において営むことができるよう支援することを目的としてます

何らかのサポートを必要とされる児童の日中一時支援事業、また、 障がいのある方の地域での生活、就労に関する支援、及び相談支援 事業を行っています。

多様な福祉サービスが利用者の意向を尊重して総合的に提供される よう創意工夫し、利用者が個人の尊厳を保持し自立した生活を地域 社会において営むことができるよう支援することを目的としてます

ＬＩＴＡＬＩＣＯでは「すべての人々が共存共栄できる社会の実現 」に向け、障害者（児）の方々へ教育から就労までのワンストップ サービスを全国で展開しています。

ＬＩＴＡＬＩＣＯでは「すべての人々が共存共栄できる社会の実現 」に向け、障害者（児）の方々へ教育から就労までのワンストップ サービスを全国で展開しています。

ＨＥＬＬＯｌｉｆｅは、わたしたちの暮らしの中に潜む「働く」と いうことにまつわるさまざまな問題を事業を通じて解決し、その解 決術をシステムとして、社会に構築することをめざす組織です。

Ｈ２０年５月に新規で始めました。介護事業を中心に行っています 。

障がいのある子ども達や大人の方が地域で安心して暮らせるための サポートに力を入れています。 そのため職員一人一人が成長しあえる職場集団をめざしています。

様々な経歴のスタッフが在籍しており、明るく働きやすい職場です 。障がいのある方一人ひとりと向き合いながらサポートしておりま す。

１９８６年に障害者の無認可施設を開設。２００４年に法人施設と して再スタート。障害をもった方たちの地域での日中活動と、夜間 支援及びくらしの支援を展開している。

伏見区内に１７か所。高齢・障がい・児童の分野で包括的な支援を しています。誰もが住み慣れた街で、自分らしい暮らしを送るため に、地域に密着し必要とされる法人を目指しています。

京都一円に介護・保育サービスを展開する地域に根ざした地域包括 ケアシステムを目指す社会福祉法人です。