山科すみれ園 社会福祉法人すみれ厚生会
特別養護老人ホームの求人

設立６５年を迎え、高取、上安、東原、石内地区に４か所複合型介 護施設を展開。地域に根付き地域と密着し地域から必要とされる法 人を目指している。独立した研修部署があり質の向上を目指す。

「健やかに・・・おだやかに・・・」お過ごし頂けるようにを基本 理念とし、入所者が生きがいを持ち安心して暮せる施設づくりに努 めています。

地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。 職員全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したい という気待ちのある方が活躍できる環境です。

「健やかに・・・おだやかに・・・」お過ごし頂けるようにを基本 理念とし、入所者が生きがいを持ち安心して暮せる施設づくりに努 めています。

「健やかに・・・おだやかに・・・」お過ごし頂けるようにを基本 理念とし、入所者が生きがいを持ち安心して暮せる施設づくりに努 めています。

平成９年開苑の施設で、職員間は和気あいあいです。 女性スタッフが８割ですので、にぎやかでもあります。 また高台に建っており、環境面でもとてもよい働き場です。

昭和４７年の創業以来、当社はより豊かな食文化の創造を目指し、 レストランや売店の経営をはじめ、社員食堂、寮管理、病院・福祉 施設の受託運営等を主な業務としている企業です。

利用者尊重を基本理念に、ご利用者に笑顔で楽しんで頂けるよう、 ご利用者本意のサービスに努めています。健康に生活していただけ るよう２４時間大杉病院と直結した安心と安全を提供しています。

「健やかに・・・おだやかに・・・」お過ごし頂けるようにを基本 理念とし、入所者が生きがいを持ち安心して暮せる施設づくりに努 めています。

「健やかに・・・おだやかに・・・」お過ごし頂けるようにを基本 理念とし、入所者が生きがいを持ち安心して暮せる施設づくりに努 めています。

地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。 職員全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したい という気待ちのある方が活躍できる環境です。

１．就労移行支援事業（定員１２名） ２．就労継続Ｂ型事業（定員３８名） ３．就労定着支援事業　４．共同生活援助事業（定員１４名）

地域のご利用者様の「その方らしい暮らし」を大切にします。 職員全員で作り上げていく法人ですので、法人と一緒に成長したい という気待ちのある方が活躍できる環境です。

私達の夢は「畑を耕しながらお年寄りが活き活き暮らせる『福祉の 村』をつくること」です。世界遺産三保の松原を望む抜群の環境が 魅力。資格取得の為の研修制度も充実しています。

私達の夢は「畑を耕しながらお年寄りが活き活き暮らせる『福祉の 村』をつくること」です。世界遺産三保の松原を望む抜群の環境が 魅力。資格取得の為の研修制度も充実しています。

理事長が経営する城西医療財団との連携を計り、老後を利用者がそ の人らしく安心して暮らせる生活を援助する事を目指しています。

ユニットケアの個別介護（８０床）、ショートステイ（２０床）、 デイサービス（４６名）、ケアプランセンター・包括支援センター

設立６５年を迎え、高取、上安、東原、石内地区に４か所複合型介 護施設を展開。地域に根付き地域と密着し地域から必要とされる法 人を目指している。独立した研修部署があり質の向上を目指す。

特養入所定員１０８名、ショートステイ利用定員１２名、デイサー ビス利用定員４０名、生活介護利用定員２０名。

法人は予てより地域福祉の重要性を理解し、施設を拠点として地域 全体で福祉課題の解決に取り組み、地域力を向上させていく為、地 域貢献を行っていきたいと考えている。　【画３０／３】